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摘 要：2016年的全球经济，正处于周期性矛盾和结构性矛盾并存发展阶段的深度调整期，中国外贸亟待转型发展，2015年中央经济工作会议明确提出要积极推进供给侧改革，在此背景下，中国外贸转型从供给层面上要实现产品品质提升，既要提高产品的技术含量，又要有产品质量意识，而这就要有精益求精的工匠精神，提高供给的质量效益。
本文基于以上理念依次从我国外贸发展现状、选题意义、理论解析、与日本的实例对比以及对中国外贸转型的建议这几个方面展开问题研究，秉承理论联系实际的研究原则，通过实例剖析、横向对比的方式深入探究在“供给侧改革”背景下“工匠精神”对于中国外贸转型的重要作用，并在此基础上提出具体建议。
关键词：工匠精神；供给侧改革；外贸转型
1 中国外贸发展现状分析
1.1消費者怎么了
江苏省省长李强在第二届世界互联网大会上的演讲中说：“我相信，看到国人排队购买苹果新产品，去日本抢购小家电，在新西兰抢购奶粉，我们这些或在政府部门工作、或在企业工作，与中国制造密切相关的人，脸是发烫的、心是发慌的。”为什么一方面是国产婴儿奶粉销售不畅，甚至出现奶农倒奶的现象，另一方面是国人去全世界抢购，以致香港等地要专门出台“限购”这一市场经济下极为罕见的行政限制措施？为什么在国内品牌降价促销的同时，大批国人涌入海外日本抢购各类商品？
诚然，这些消费者行为显示了我国制造业贸易发展的瓶颈，在国内产能过剩的状况下，表面看是需求不足，实际上是供给结构不适应市场需求变化，一方面已有供给供大于求，出现了严重的生产过剩；一方面是部分升级换代的需求无法满足，缺乏相应的供给。
1.2中国制造业贸易的痛处
李克强总理说，“我们还不具备生产模具钢的能力，包括圆珠笔头上的‘圆珠’，目前仍然需要进口”，据介绍，笔头和墨水是圆珠笔的关键，其中笔头分为笔尖上的球珠和球座体。球座体的生产，无论是设备还是原材料，长期以来都掌握在瑞士、日本等国家手中。国外生产设备对原材料的要求相对更高，国产不锈钢线材无法适用，必须依靠日本进口易切削不锈钢线材。同时，与之相匹配的墨水也要从德国、日本等国家进口。从而形成了我国当前圆珠笔产量第一，但核心材料和设备却大量依靠进口的“尴尬”局面。
2研究意义探究
2.1什么是“工匠精神”
很多人感慨，瑞士这样一个小国，手表为什么能够成为世界公认的奢侈品品牌、享有盛誉？这在很大程度上源于瑞士制表商对每一个零件、每一道工序、每一块手表都精心打磨、专心雕琢，他们用心制造产品的态度就是工匠精神的思维和理念。良好的工匠是对每件产品都精雕细琢、精益求精，追求完美和极致。视技术为艺术，既尊重客观规律又敢于创新，拥抱变革，在擅长的领域成为专业精神的代表。所谓“工匠精神”其核心是：不仅仅是把工作当作赚钱的工具，而是树立一种对工作执着、对所做的事情和生产的产品精益求精、精雕细琢的精神。
2.2“工匠精神”的“洪荒之力”
外贸转型发展的重要方向之一就是要巩固传统发展优势，或者说在传统比较优势的产品领域，依托品质提升和精致化，而将传统产业做深、做绝、做透。目前，从供求关系上来看，不是简单的产品过剩问题，而是产品的结构性失衡问题，即低端产品的供给大于需求，而高端产品的供给则显著不足。从现有国际经验看，品质高端需要依靠工匠精神。诸如德国、日本等之所以能够成为工业强国，其备受赞赏的工匠精神无疑发挥着重要作用。外贸供给侧结构性改革，根本上是要提高外贸产品和服务供给体系的质量和效率。因此注重培育工匠精神是中国外贸供给侧结构性改革下的外贸转型发展重要路径选择。
3追溯理论渊源
3.1比较优势陷阱
李嘉图的比较优势论对于国际贸易与分工影响深远，然而对于相对落后的国家来说，按照这种理论会使贸易模式僵化，中国目前大部分高端制造业自身基础薄弱，主要通过大量引进、模仿先进技术或接受技术外溢和改进型技术等作为手段来改善在国际分工中的地位，以制笔业为例，国外生产设备对原材料的要求相对更高，国产不锈钢线材无法适用，必须依靠日本进口易切削不锈钢线材。这种对于发达国家的技术依赖使我国外贸处于低附加值的不利地位。“只有创造中高端品牌，才不致陷入低水平的恶性竞争无法自拔，才能在激烈的竞争中拥有一定的议价权。”主营电动车的雅迪进出口有限公司部长屈鹏飞对中新社记者表示，品牌建设和维护之路“很不好走，但一定要走”，因为这是未来发展的根本方向。
3.2企业组织文化的功能
企业内部的组织文化具有导向、凝聚、树立组织形象的功能，谈及如何树立品牌，广东格兰仕集团有限公司海外市场总监刘清宇认为，品牌的素质决定于人，过硬的品牌离不开过硬的员工。在这个“商人精神”横行的年代。个人和企业都面临巨大的生存挑战。比如一些以山寨产品为主的企业，在外部环境好的时候，企业可以生存，一旦外部环境变的恶劣，企业很容易马上倒闭。打造“工匠精神”的企业却在从另一方面满足自己的精神需求，看着自己的产品在不断改进、不断完善，最终以一种符合自己严格要求的形式存在。这种苛求完美的良好氛围一旦在企业内部形成，就会产生不可估量的凝聚力量，从而产生良性循环，推动产品质量的提升，并给外界树立正向的企业形象，对于企业的发展、扩大外贸需求以及外贸“供给侧”改革具有重要意义。
4取经日本
全世界包括中国、英国、澳大利亚、美国等科技水平遥遥领先的国家都要向日本一家只有四十五人的小公司订购小小的螺母。这家日本公司叫哈德洛克（HardLock）工业株式会社，他们生产的螺母号称“永不松动”，按常理大家都知道，螺母松动是很平常的事。可对于一些重要项目，螺母是否松动几乎是人命关天。比如像高速行驶的列车，长期与铁轨摩擦，造成的震动非常大，一般的螺母经受不住，很容易松动脱落，那么满载乘客的列车没准会有解体的危险。所以螺母一定不能松动！要螺母不松动，说起来简单，世界这么大，却只有日本哈德洛克（HardLock）工业株式会社可以办到。全世界仅此一家，别无分店。（下转第页） （上接第页）
HardLock工业创始人若林克彦在大阪举行国际工业产品展会上，看到一种防回旋的螺母，作为样品他带了一些回去研究，发现这种螺母是用不锈钢钢丝做卡子来防止松动的，结构复杂价格又高。若林克彦开始了苦心钻研，没多久若林克彦就研制出一种结构更为简单的螺母出来，使用板簧卡住螺丝钉螺纹的方法，让螺母保持牢固，不会松动。
值得一提的是，若林克彦大方的在公司网站上发布了HardLock螺母的设计图纸，并仔细讲解了HardLock螺母的原理和制作过程。可就算这样，大家也没法做出来一个与HardLock效果一樣的螺母。对于这个问题，哈德洛克（HardLock）工业株式会社在网站是这么说的：“本公司常年积累的独特的技术和诀窍（knowhow），对不同的尺寸和材质有不同的对应偏芯量，这是HardLock螺母无法被模仿的关键所在。”一颗螺母被日本人做的如此极致，这样的工匠之心，也许正是我们现下所缺少的。
5策略构想
5.1完善制度政策建设
政府要通过强化制度支撑与政策安排创造有利于“工匠精神”培育与弘扬的体制与机制，一要改革工资分配机制，使工匠们能够获得与所生产的优质产品或提供的优良服务相匹配的物质利益；二要完善专业技术职称评聘机制，要对品德高尚、技艺高超的能工巧匠在评职晋级、评优评先等方面给予政策倾斜与适度照顾，不断提升他们的社会地位与威望；三要加强知识产权保护和运用，依法严厉打击侵犯知识产权和制假售假行为。国内采购商最关心的往往是产品价格，而不是质量和性能，这让企业很难坚守工匠精神。只有市场土壤肥沃，工匠精神才能开花结果。
5.2树立以“工匠精神”为核心的企业文化
企业首先应当转变观念，应当树立打造百年老店、民族品牌的信念，将工匠精神视为生命，将完美的品质视为产品的附加值。积极营造以工匠精神为核心的重视技术、珍视人才的企业文化，从而使工匠精神得到传承和延续。使工人有目标有干劲，从而调动其积极性，涌现出一批又一批德艺双馨的技能工人。
5.3职业教育应将工匠精神纳入人才培养计划
随着亚力克·福奇撰写的《工匠精神：缔造伟大传奇的重要力量》一书的火热发行，“工匠精神”一词也越来越多地被人们提及。工匠精神是一种对职业的信仰，是企业和国家生生不息的源泉。因此必须从学校学习期间就注重对学生“工匠精神”观念的注入，以便能使学生高标准、严要求对待学习和工作，以一种一丝不苟、精益求精的姿态对待自己将来的职业。充分利用校企合作的平台，邀请行业大师和优秀工匠走进校园，走进课堂，选聘行业大师担任职业院校的顾问，进一步推广现代学徒制，遴选一批资质达标的工匠作为学生的职业导师，使学生通过师父的言传身教和率先垂范感受和植入工匠精神，最终实现内化于心、外化于行。
5.4加强国际范围内的战略合作
立足于中国现状，培育匠人精神还要加强与发达国家的交流，可以一定程度上引进诸如日本、德国的技术人员，以此作为工匠精神的传播媒介，还可以通过建立国际战略联盟，成立学习小组赴国外实地研究，观察并学习追求完美的匠人精神。从而回到本国可进行大范围传播与继承。
参考文献：
[1]陶济.供给侧结构性改革的辩证法[N].浙江日报，2016-5-10（15）.
[2]聂伟.经济社会转型期应彰显尊重“工匠精神”[N].中国教育报，2016-4-19（05）.
[3]王寿斌.职业教育要注重培养“工匠精神”[N].中国教育报，2016-03-11（02）.
[4]李坤望，蒋为，宋立刚.中国出口产品品质变动之谜：基于市场进入的微观解释[J].中国社会科学，2014（3）：80-103.
（作者单位：郑州大学商学院）
本文基于以上理念依次从我国外贸发展现状、选题意义、理论解析、与日本的实例对比以及对中国外贸转型的建议这几个方面展开问题研究，秉承理论联系实际的研究原则，通过实例剖析、横向对比的方式深入探究在“供给侧改革”背景下“工匠精神”对于中国外贸转型的重要作用，并在此基础上提出具体建议。
关键词：工匠精神；供给侧改革；外贸转型
1 中国外贸发展现状分析
1.1消費者怎么了
江苏省省长李强在第二届世界互联网大会上的演讲中说：“我相信，看到国人排队购买苹果新产品，去日本抢购小家电，在新西兰抢购奶粉，我们这些或在政府部门工作、或在企业工作，与中国制造密切相关的人，脸是发烫的、心是发慌的。”为什么一方面是国产婴儿奶粉销售不畅，甚至出现奶农倒奶的现象，另一方面是国人去全世界抢购，以致香港等地要专门出台“限购”这一市场经济下极为罕见的行政限制措施？为什么在国内品牌降价促销的同时，大批国人涌入海外日本抢购各类商品？
诚然，这些消费者行为显示了我国制造业贸易发展的瓶颈，在国内产能过剩的状况下，表面看是需求不足，实际上是供给结构不适应市场需求变化，一方面已有供给供大于求，出现了严重的生产过剩；一方面是部分升级换代的需求无法满足，缺乏相应的供给。
1.2中国制造业贸易的痛处
李克强总理说，“我们还不具备生产模具钢的能力，包括圆珠笔头上的‘圆珠’，目前仍然需要进口”，据介绍，笔头和墨水是圆珠笔的关键，其中笔头分为笔尖上的球珠和球座体。球座体的生产，无论是设备还是原材料，长期以来都掌握在瑞士、日本等国家手中。国外生产设备对原材料的要求相对更高，国产不锈钢线材无法适用，必须依靠日本进口易切削不锈钢线材。同时，与之相匹配的墨水也要从德国、日本等国家进口。从而形成了我国当前圆珠笔产量第一，但核心材料和设备却大量依靠进口的“尴尬”局面。
2研究意义探究
2.1什么是“工匠精神”
很多人感慨，瑞士这样一个小国，手表为什么能够成为世界公认的奢侈品品牌、享有盛誉？这在很大程度上源于瑞士制表商对每一个零件、每一道工序、每一块手表都精心打磨、专心雕琢，他们用心制造产品的态度就是工匠精神的思维和理念。良好的工匠是对每件产品都精雕细琢、精益求精，追求完美和极致。视技术为艺术，既尊重客观规律又敢于创新，拥抱变革，在擅长的领域成为专业精神的代表。所谓“工匠精神”其核心是：不仅仅是把工作当作赚钱的工具，而是树立一种对工作执着、对所做的事情和生产的产品精益求精、精雕细琢的精神。
2.2“工匠精神”的“洪荒之力”
外贸转型发展的重要方向之一就是要巩固传统发展优势，或者说在传统比较优势的产品领域，依托品质提升和精致化，而将传统产业做深、做绝、做透。目前，从供求关系上来看，不是简单的产品过剩问题，而是产品的结构性失衡问题，即低端产品的供给大于需求，而高端产品的供给则显著不足。从现有国际经验看，品质高端需要依靠工匠精神。诸如德国、日本等之所以能够成为工业强国，其备受赞赏的工匠精神无疑发挥着重要作用。外贸供给侧结构性改革，根本上是要提高外贸产品和服务供给体系的质量和效率。因此注重培育工匠精神是中国外贸供给侧结构性改革下的外贸转型发展重要路径选择。
3追溯理论渊源
3.1比较优势陷阱
李嘉图的比较优势论对于国际贸易与分工影响深远，然而对于相对落后的国家来说，按照这种理论会使贸易模式僵化，中国目前大部分高端制造业自身基础薄弱，主要通过大量引进、模仿先进技术或接受技术外溢和改进型技术等作为手段来改善在国际分工中的地位，以制笔业为例，国外生产设备对原材料的要求相对更高，国产不锈钢线材无法适用，必须依靠日本进口易切削不锈钢线材。这种对于发达国家的技术依赖使我国外贸处于低附加值的不利地位。“只有创造中高端品牌，才不致陷入低水平的恶性竞争无法自拔，才能在激烈的竞争中拥有一定的议价权。”主营电动车的雅迪进出口有限公司部长屈鹏飞对中新社记者表示，品牌建设和维护之路“很不好走，但一定要走”，因为这是未来发展的根本方向。
3.2企业组织文化的功能
企业内部的组织文化具有导向、凝聚、树立组织形象的功能，谈及如何树立品牌，广东格兰仕集团有限公司海外市场总监刘清宇认为，品牌的素质决定于人，过硬的品牌离不开过硬的员工。在这个“商人精神”横行的年代。个人和企业都面临巨大的生存挑战。比如一些以山寨产品为主的企业，在外部环境好的时候，企业可以生存，一旦外部环境变的恶劣，企业很容易马上倒闭。打造“工匠精神”的企业却在从另一方面满足自己的精神需求，看着自己的产品在不断改进、不断完善，最终以一种符合自己严格要求的形式存在。这种苛求完美的良好氛围一旦在企业内部形成，就会产生不可估量的凝聚力量，从而产生良性循环，推动产品质量的提升，并给外界树立正向的企业形象，对于企业的发展、扩大外贸需求以及外贸“供给侧”改革具有重要意义。
4取经日本
全世界包括中国、英国、澳大利亚、美国等科技水平遥遥领先的国家都要向日本一家只有四十五人的小公司订购小小的螺母。这家日本公司叫哈德洛克（HardLock）工业株式会社，他们生产的螺母号称“永不松动”，按常理大家都知道，螺母松动是很平常的事。可对于一些重要项目，螺母是否松动几乎是人命关天。比如像高速行驶的列车，长期与铁轨摩擦，造成的震动非常大，一般的螺母经受不住，很容易松动脱落，那么满载乘客的列车没准会有解体的危险。所以螺母一定不能松动！要螺母不松动，说起来简单，世界这么大，却只有日本哈德洛克（HardLock）工业株式会社可以办到。全世界仅此一家，别无分店。（下转第页） （上接第页）
HardLock工业创始人若林克彦在大阪举行国际工业产品展会上，看到一种防回旋的螺母，作为样品他带了一些回去研究，发现这种螺母是用不锈钢钢丝做卡子来防止松动的，结构复杂价格又高。若林克彦开始了苦心钻研，没多久若林克彦就研制出一种结构更为简单的螺母出来，使用板簧卡住螺丝钉螺纹的方法，让螺母保持牢固，不会松动。
值得一提的是，若林克彦大方的在公司网站上发布了HardLock螺母的设计图纸，并仔细讲解了HardLock螺母的原理和制作过程。可就算这样，大家也没法做出来一个与HardLock效果一樣的螺母。对于这个问题，哈德洛克（HardLock）工业株式会社在网站是这么说的：“本公司常年积累的独特的技术和诀窍（knowhow），对不同的尺寸和材质有不同的对应偏芯量，这是HardLock螺母无法被模仿的关键所在。”一颗螺母被日本人做的如此极致，这样的工匠之心，也许正是我们现下所缺少的。
5策略构想
5.1完善制度政策建设
政府要通过强化制度支撑与政策安排创造有利于“工匠精神”培育与弘扬的体制与机制，一要改革工资分配机制，使工匠们能够获得与所生产的优质产品或提供的优良服务相匹配的物质利益；二要完善专业技术职称评聘机制，要对品德高尚、技艺高超的能工巧匠在评职晋级、评优评先等方面给予政策倾斜与适度照顾，不断提升他们的社会地位与威望；三要加强知识产权保护和运用，依法严厉打击侵犯知识产权和制假售假行为。国内采购商最关心的往往是产品价格，而不是质量和性能，这让企业很难坚守工匠精神。只有市场土壤肥沃，工匠精神才能开花结果。
5.2树立以“工匠精神”为核心的企业文化
企业首先应当转变观念，应当树立打造百年老店、民族品牌的信念，将工匠精神视为生命，将完美的品质视为产品的附加值。积极营造以工匠精神为核心的重视技术、珍视人才的企业文化，从而使工匠精神得到传承和延续。使工人有目标有干劲，从而调动其积极性，涌现出一批又一批德艺双馨的技能工人。
5.3职业教育应将工匠精神纳入人才培养计划
随着亚力克·福奇撰写的《工匠精神：缔造伟大传奇的重要力量》一书的火热发行，“工匠精神”一词也越来越多地被人们提及。工匠精神是一种对职业的信仰，是企业和国家生生不息的源泉。因此必须从学校学习期间就注重对学生“工匠精神”观念的注入，以便能使学生高标准、严要求对待学习和工作，以一种一丝不苟、精益求精的姿态对待自己将来的职业。充分利用校企合作的平台，邀请行业大师和优秀工匠走进校园，走进课堂，选聘行业大师担任职业院校的顾问，进一步推广现代学徒制，遴选一批资质达标的工匠作为学生的职业导师，使学生通过师父的言传身教和率先垂范感受和植入工匠精神，最终实现内化于心、外化于行。
5.4加强国际范围内的战略合作
立足于中国现状，培育匠人精神还要加强与发达国家的交流，可以一定程度上引进诸如日本、德国的技术人员，以此作为工匠精神的传播媒介，还可以通过建立国际战略联盟，成立学习小组赴国外实地研究，观察并学习追求完美的匠人精神。从而回到本国可进行大范围传播与继承。
参考文献：
[1]陶济.供给侧结构性改革的辩证法[N].浙江日报，2016-5-10（15）.
[2]聂伟.经济社会转型期应彰显尊重“工匠精神”[N].中国教育报，2016-4-19（05）.
[3]王寿斌.职业教育要注重培养“工匠精神”[N].中国教育报，2016-03-11（02）.
[4]李坤望，蒋为，宋立刚.中国出口产品品质变动之谜：基于市场进入的微观解释[J].中国社会科学，2014（3）：80-103.
（作者单位：郑州大学商学院）