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资源型城市是我国建国后新设城市的重要组成部分。人力资源管理是实现资源型城市可持续发展的重要手段，人力资源绩效管理作为一项长远的战略，其有效推进必然对提高资源型城市综合竞争力具有重要作用。
煤炭资源型城市人力资源绩效管理战略模式分析
【摘 要】
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资源型城市是我国建国后新设城市的重要组成部分。人力资源管理是实现资源型城市可持续发展的重要手段，人力资源绩效管理作为一项长远的战略，其有效推进必然对提高资源型城市综
【机 构】
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开滦集团东欢坨矿业分公司人力资源部
【出 处】
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现代企业文化
【发表日期】
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2014年29期
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