三大城市人才需求两重天

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  近日,国内著名人力资源服务机构——智联招聘发布了2006 年上半年才情指数。调查显示,网络与房地产行业招聘需求旺盛,成为上半年人才市场焦点中的焦点。
  
  网络人才再掀热潮
  
  信息技术和网络人才的需求持续上涨,网络人才似乎也进入到了沸沸扬扬的WEB2.0 时代。
  智联招聘的数据显示,今年3 月份以来,该行业在全国范围内网络招聘的职位数量分别是3 月18185 个职位,4 月份19340 个职位,5 月份21060 个职位,6 月份27753个空缺职位。该行业在北京地区网络招聘的职位数量一路走高,从3 月份的7686 个职位上升到6 月份的11599 个空缺职位。而在上海地区,网络招聘的职位数量从3 月份的3530 个增长到6 月份的4746 个。
  
  在供给方面,由于申请房地产行业的求职者在过去的几个月并没有随着职位的增多而变化,不同地区的求职竞争指数呈现冷热不均的局面。今年6 月份,在招聘需求增长较快的天津地区,平均每两人申请一个空缺职位,而在北京是11 个人争夺一个职位,上海是6.7 ∶ 1。虽然重点城市的总招聘数量大,但竞争也更为激烈。
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