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【摘要】实施教育的目的是培养符合社会快速发展需要的人才，在教育中采取“以人为本”的管理方式是素质教育的核心部分。“以人为本”要求教育管理者要关注学生在实际情况，保证学生的独特特点得到尊重，在学习与发展中得到公平公正的发展。农村初中学生由于受到环境的影响，人生观、价值观都还处于形成的阶段，因此，农村的初中学校在管理中要改变管理方式，建立以人为本的管理理念，引导学生发展自己的特点，促进学生全方面能力的提高，也提升了初中学校的管理效果。
【关键词】农村学生;初中;管理;以人为本
近几年来，随着社会发展与对人才的需求，教育课程内容的改革，我国的教育行业越来越重视学生的素质教育尤其是农村初中学校，在学校管理中实施人文关怀，关注学生的成长。随着学校管理者管理方式的创新改革，“以人为本”的管理策略在初中以及其它阶段的学校中得到高度重视。因此，研究如何在农村初中学校管理中运用“以人为本”的管理理念，对教育事业的发展具有重大意义。
一、在学校管理中实施“以人为本”的重要性
随着农村经济发展越来越快，农村初中学校面临着生源质量下降、学生性格特点复杂等问题。因此，要求学校管理者改变传统的管理方式，坚持“以人为本”，采取科学有效的管理，使管理工作更顺利开展，也促进学生的全面发展。农村初中学生与城市学生相比，农村地区学生在思想、见识与家庭环境都相对落后，了解信息的渠道少之又少，很容易受到传统思想的影响，如果学习成绩不好而受到家长或者教师的批评，很容易出现心理问题。因此，对学生采取“以人为本”的管理方式，重视学生的德育工作，了解学生的真实情况，针对学生的独特特点进行培养，利用学生的特点培养其热爱学习的兴趣，帮助他们发展自己的人格，尊重学生在学习中的地位，站在他们的角度思考，以培养他们形成乐观的生活态度，自信的学习方式，为未来的发展打下坚实的基础。
二、“以人为本”在农村初中学校管理中的运用策略
1.创新学校管理理念
在农村学校的管理理念中，虽然顺应教育改革的内容来开展教学活动，但是在学校的实际管理中对学生没有做到以人为本，过度追求学生的学习成绩，忽视学生的身心健康发展，对教师的教学质量评价也是通过学生的成绩，升学率来进行简单的判断，忽视教师在其它方面带给学生的作用，对学生与教师没有进行人文主义关怀，造成“以人为本”的管理理念只是一个理念，在学校管理中发挥不了作用。坚持以人为本，努力形成良好的学校风范，教学风范，教人风范，道德风范，从而遏制一些不良习惯。严重违反教师道德规范或者不遵守学校纪律的，应当严惩;有高度职业责任感、认真教育教学工作，取得一定成绩的，应当给予奖励。是否有可能按照要求进行管理，是衡量学校管理水平的一个重要指标。对人因素的强调要求管理人员将人置于各级管理活动的中心，并以学生的热情为起点和终点。农村初中学生在学习中的主体地位被忽视，只是处于被接受教师传授知识的状态，在学习的过程没有主动的参与进来，难以达到教育的目的。通过创新管理理念，学生在学习过程中应该是参与者、有机会表达自己的想法，不仅仅只能是通过教师的标准答案进行课程讲解，激发学生进行主动的学习才是教育的本质。比如，引导缺乏自信心的学生在课堂上表达自己的想法，不仅培养了学生的自信心，还让学生真正成为学习的主人。给予正确的引导，激发学生的学习兴趣，有利于学校管理者工作的开展。
2.加强个性化管理理念
随着教育资源概念的引入和高等教育概念的形成，学校改善了与社会、家庭和学校之间的互动。学校不再是一个封闭的教育机构，学校管理者的视野也从学校扩展到社会。在农村初中学校管理中对学生实行人性化管理，就意味着学校管理者要根据学生的实际情况进行教育管理，合理地满足学生的需求，并充分发挥教师的积极性去引导学生。由于学校课程的发展，“学校同课程，教师同课程，学生同书”的局面将完全被打破。课程的多样性和个性化教育愿景，将确保各学校的特点，突出并确保实施个性化管理，这意味着学校管理的开头的真实情况的地区和学校，满足学生的个体差异，尊重并打开自己的专业课程，并提供了一个广泛的空间，为学生的个性化。个性化管理还要求学校的评估模型从单一到多样化。传统的教育评价以学生的学业成绩为唯一的评价指标，对大多数学生的个性发展和创造潜力造成了巨大的压力。农村环境的初中生，每个人都有不同的个性，不同的特点，不同的特长，教师在管理学生中，积极地引导学生发挥自身的特长，才能做到真正的培养人才。学校应该采用多元化的方式进行评价学生，结合学生在学习与生活中的过程，对学生做出公平的评价，发现学生的特点并进行引导发展。加强教师对学生开展个性化的管理，对学生的发展具有较大帮助，也促进学校管理工作顺利进行。
3.引导学生参与到管理中
在班级管理中，引导学生进行自主管理，参与到班级的管理中，共同构建和谐的班级环境一个班级。通过设置班干部，参与到班级建设中来，班主任做到“放权”，只有放权才能够让每一位学生都成为班级管理的主人公，增强其责任意识、提升其自制力，这也是实施“以人为本”管理理念的重要方式。教师要注意培养班干部，可采取轮流制度，确保每一位学生都有机会参与班级管理，设置轮流班干部等方式，学生们都能成为班级管理的一份子，他们的行为活动自然会自我约束，责任意识、团结意识都能够大大提高，这也是有效开展德育教育的重要途径之一。让学生在自我管理中学会宽容与和谐对待他人的美德，共同创建一个和谐友爱的班集体。关注每一个学生的全面、健康发展，针对学生的生理、心理特点，加强心理疏导，让学生以平和的心态学习和生活。同时，教师和学生之间，营造安全、稳定、健康、和谐的成长环境，培养学生积极的管理心态，锻炼学生强大的意志和健全人格，促进学生的全面协调发展。
三、总结
总而言之，在农村初中管理中，一定要坚持“以人为本”的管理方式。建立科学的管理制度，关注每一位学生的实际情况与身心发展，注重创新管理方式，从实际出发，重视学生的主体地位，尊重学生的人格，让学生参与到管理中，才能激发学生的积极性与学习的兴趣，进而促进学校各管理工作的开展。实施“以人为本”的教育管理方式，可以在一定基础上促进农村初中学校的教学风气，达到学校教育事业的可持续发展。
参考文献
[1]曹正康.“以人為本”在农村初中学校管理中的再探索[J].职业教育与区域发展，2016，30（4）：86+88.
[2]吴步勇.农村初中学校管理存在问题及对策[J].天津教育，2019（12）：64-65.
[3]粟正伟.谈“以人为本”管理理念在小学管理中的运用.科学咨询，2016（19）：33.
【关键词】农村学生;初中;管理;以人为本
近几年来，随着社会发展与对人才的需求，教育课程内容的改革，我国的教育行业越来越重视学生的素质教育尤其是农村初中学校，在学校管理中实施人文关怀，关注学生的成长。随着学校管理者管理方式的创新改革，“以人为本”的管理策略在初中以及其它阶段的学校中得到高度重视。因此，研究如何在农村初中学校管理中运用“以人为本”的管理理念，对教育事业的发展具有重大意义。
一、在学校管理中实施“以人为本”的重要性
随着农村经济发展越来越快，农村初中学校面临着生源质量下降、学生性格特点复杂等问题。因此，要求学校管理者改变传统的管理方式，坚持“以人为本”，采取科学有效的管理，使管理工作更顺利开展，也促进学生的全面发展。农村初中学生与城市学生相比，农村地区学生在思想、见识与家庭环境都相对落后，了解信息的渠道少之又少，很容易受到传统思想的影响，如果学习成绩不好而受到家长或者教师的批评，很容易出现心理问题。因此，对学生采取“以人为本”的管理方式，重视学生的德育工作，了解学生的真实情况，针对学生的独特特点进行培养，利用学生的特点培养其热爱学习的兴趣，帮助他们发展自己的人格，尊重学生在学习中的地位，站在他们的角度思考，以培养他们形成乐观的生活态度，自信的学习方式，为未来的发展打下坚实的基础。
二、“以人为本”在农村初中学校管理中的运用策略
1.创新学校管理理念
在农村学校的管理理念中，虽然顺应教育改革的内容来开展教学活动，但是在学校的实际管理中对学生没有做到以人为本，过度追求学生的学习成绩，忽视学生的身心健康发展，对教师的教学质量评价也是通过学生的成绩，升学率来进行简单的判断，忽视教师在其它方面带给学生的作用，对学生与教师没有进行人文主义关怀，造成“以人为本”的管理理念只是一个理念，在学校管理中发挥不了作用。坚持以人为本，努力形成良好的学校风范，教学风范，教人风范，道德风范，从而遏制一些不良习惯。严重违反教师道德规范或者不遵守学校纪律的，应当严惩;有高度职业责任感、认真教育教学工作，取得一定成绩的，应当给予奖励。是否有可能按照要求进行管理，是衡量学校管理水平的一个重要指标。对人因素的强调要求管理人员将人置于各级管理活动的中心，并以学生的热情为起点和终点。农村初中学生在学习中的主体地位被忽视，只是处于被接受教师传授知识的状态，在学习的过程没有主动的参与进来，难以达到教育的目的。通过创新管理理念，学生在学习过程中应该是参与者、有机会表达自己的想法，不仅仅只能是通过教师的标准答案进行课程讲解，激发学生进行主动的学习才是教育的本质。比如，引导缺乏自信心的学生在课堂上表达自己的想法，不仅培养了学生的自信心，还让学生真正成为学习的主人。给予正确的引导，激发学生的学习兴趣，有利于学校管理者工作的开展。
2.加强个性化管理理念
随着教育资源概念的引入和高等教育概念的形成，学校改善了与社会、家庭和学校之间的互动。学校不再是一个封闭的教育机构，学校管理者的视野也从学校扩展到社会。在农村初中学校管理中对学生实行人性化管理，就意味着学校管理者要根据学生的实际情况进行教育管理，合理地满足学生的需求，并充分发挥教师的积极性去引导学生。由于学校课程的发展，“学校同课程，教师同课程，学生同书”的局面将完全被打破。课程的多样性和个性化教育愿景，将确保各学校的特点，突出并确保实施个性化管理，这意味着学校管理的开头的真实情况的地区和学校，满足学生的个体差异，尊重并打开自己的专业课程，并提供了一个广泛的空间，为学生的个性化。个性化管理还要求学校的评估模型从单一到多样化。传统的教育评价以学生的学业成绩为唯一的评价指标，对大多数学生的个性发展和创造潜力造成了巨大的压力。农村环境的初中生，每个人都有不同的个性，不同的特点，不同的特长，教师在管理学生中，积极地引导学生发挥自身的特长，才能做到真正的培养人才。学校应该采用多元化的方式进行评价学生，结合学生在学习与生活中的过程，对学生做出公平的评价，发现学生的特点并进行引导发展。加强教师对学生开展个性化的管理，对学生的发展具有较大帮助，也促进学校管理工作顺利进行。
3.引导学生参与到管理中
在班级管理中，引导学生进行自主管理，参与到班级的管理中，共同构建和谐的班级环境一个班级。通过设置班干部，参与到班级建设中来，班主任做到“放权”，只有放权才能够让每一位学生都成为班级管理的主人公，增强其责任意识、提升其自制力，这也是实施“以人为本”管理理念的重要方式。教师要注意培养班干部，可采取轮流制度，确保每一位学生都有机会参与班级管理，设置轮流班干部等方式，学生们都能成为班级管理的一份子，他们的行为活动自然会自我约束，责任意识、团结意识都能够大大提高，这也是有效开展德育教育的重要途径之一。让学生在自我管理中学会宽容与和谐对待他人的美德，共同创建一个和谐友爱的班集体。关注每一个学生的全面、健康发展，针对学生的生理、心理特点，加强心理疏导，让学生以平和的心态学习和生活。同时，教师和学生之间，营造安全、稳定、健康、和谐的成长环境，培养学生积极的管理心态，锻炼学生强大的意志和健全人格，促进学生的全面协调发展。
三、总结
总而言之，在农村初中管理中，一定要坚持“以人为本”的管理方式。建立科学的管理制度，关注每一位学生的实际情况与身心发展，注重创新管理方式，从实际出发，重视学生的主体地位，尊重学生的人格，让学生参与到管理中，才能激发学生的积极性与学习的兴趣，进而促进学校各管理工作的开展。实施“以人为本”的教育管理方式，可以在一定基础上促进农村初中学校的教学风气，达到学校教育事业的可持续发展。
参考文献
[1]曹正康.“以人為本”在农村初中学校管理中的再探索[J].职业教育与区域发展，2016，30（4）：86+88.
[2]吴步勇.农村初中学校管理存在问题及对策[J].天津教育，2019（12）：64-65.
[3]粟正伟.谈“以人为本”管理理念在小学管理中的运用.科学咨询，2016（19）：33.