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【摘 要】在当今时代的发展过程中，事业单位得到了进一步的优化创新，而在事业单位的创新过程当中，需要进一步对其自身所具有的思想政治工作进行综合性的开展，对于团支部而言，团支部是联系群众所拥有的现实桥梁，并且是党建工作在开展过程中所具有的重要补充。在事业单位发展过程中，需要充分的对团支部工作进行有效的思想政治教育，并且开展更加全面的思想政治工作。而目前我国事业单位团支部工作在开展过程中，受到一定程度的现实阻碍。因此，需要充分的对新时代背景之下，事业单位思想政治对于团支部工作所具有的指导意义进行详细的分析，使团支部工作在开展工作中能够规避各类现实问题，并且以优质的思想政治工作作为其发展的现实指导，使团支部工作在开展工作中所具有的完善性得以大幅度的提升。
【关键词】新时代;事业单位;团支部工作
引言
在新时代的背景之下，事业单位所具有有的性质及特点以及具体的领导体制存在着一定程度差异化特征，而党组党组织所具有的现实地位也存在一定程度差异化特征。为了进一步使党组织的后备力量得到有效的提升，需要进一步对团支部所具有的工作进行有效的细化，而事业单位由于其自身单位的性质及团团支部所具有的职责也存在一定程度的变化。党组织的发展过程中，需要将党建作为其发展的基础，而事业单位的团支部工作则需要充分的以思想政治工作为引领，其自身所具有的综合能力以及综合水平进行综合性的提升，需要充分的把控青年人所具有的特点，充分的对广大广大团员青年的积极性以及创新性得以有效的调动，由此使青年员工能够获得有效的教育，使党组织的后备力量，能够得到进一步的完善。
1对新时代团支部工作中所存在的问题进行分析
1.1事业单位团支部建设重视程度有待于进一步提升
在当前的社会发展过程中，事业单位往往会忙于生产，而党建工作存在着较为被动的现实情况，而由此也致使的行政负责人无法对团支部所有的工作予以重视，团支部书记往往由兼职人员予以担任，使其在开展各类团组织的工作中存在着缩手缩脚的现实问题，团支部书记虽然有心开展各类工作，但由于并不拥有较为完善的人员配置以及无法用充足的经费，进而使团支部书记在工作过程当中存在着一定程度的局限性，而部分团支部书记由于其自身年龄相对偏大，其自身就思想政治的认识而言较为陈旧，由此也会制约团支部的发展。此外，部分团支部干部其自身所具有的专业化水平相对较低，使得群团组织在事业单位发展过程中所具有的主动作为性无法得到进一步的提升，部分团组织能够予以重新的建立并且进行建设，但在建设过程当中存在着重形式，而轻内容的现实问题。使得工作开展中无法将思想政治工作作为其发展的引领，使团支部在工作开展过程中无法将员工具有凝聚力予以体现。
1.2团支部工作无法与当前的实践要求相适应
青年团员其自身精神面貌需要予以更加积极上进，并且对青年人的活跃思维予以體现，青年人能够体现出勇于进取的精神，且更加容易接受新鲜事物，并且对最新的前人信息拥有者较为优质的思考能力以及接受能力，上述内容均是青年人所具有的优点。然而从另一个角度进行分析，青年人由于其自身年龄等诸多原因的限制，使其并无法形成较为坚定的马克思主义世界观，并且其自身在发展过程中缺乏抵抗相应诱惑的现实能力，而在新新时代的发展过程中，各种信息层出不穷，而各种思想也得到了激烈的碰撞，使得青年人其自身所具有的三观会产生一定程度的现实变化，如若无法对青年人进行有效的思想政治工作，并且无法使团支部所具有的思想政治工作进行进一步的细化，将致使团支部工作在开展过程中无法适应现代社会的要求，无法根据社会的发展情况，给予青年人以更为正确的教育。使青年人无法在团支部的发展过程中受到引导，由此便使得相应的团支部工作在开展过程中存在着一定程度的问题。
2新时代背景之下，事业单位思想政治工作对团支部工作的指导意义
在新时代背景之下，团支部的工作需要进一步的为党支部的工作提供一定程度的支撑，并且需要进一步的使党支部在发展过程中能够获得有效的后备力量，而事业单位进行有效的思想政治工作，能够使团支部工作所具有的机制得到有效的更新，并且使团支部在工作中能够以思想政治为引领，发掘其客观发展规律，使其自身所具有的政治优势得以有效的发挥，针对事业单位及自身所拥有的现实特点，能够在团支部的建立过程当中，实现以动力机制为出发点，以分层次并且有侧重的进行员工的思想政治教育。由此，也有助于使事业单位的发展过程中对自身所拥有的青年员工进行有效的精神引领。
3通过事业单位思想政治工作提升团支部工作的方式
在进行团支部思想政治教育工作的开展过程中。首先，需要进一步强化青年人的思想教育，使青年职工思想认识得以提升，需要进一步的在具体的思想教育过程中，突出重点，稳步推进，进一步的教育及引导青年人能够对事业单位各项决策部署予以贯彻，需要利用新媒体的模式建立团支部的微信群，并且通过抖音、微博等诸多平台，对各类与团支部相关的工作信息进行有效的发布，使得青年团员能够及时的对单位的发展情况，以及国内外所具有的各类实施进行综合性的了解。此外，在教育的过程当中，需要进一步的开展青年团员的爱岗敬业的活动，需要进一步使整体青年团员及自身所具有的精神文明程度能够得到大幅度的提升，需要进一步的引领青年职工以较为饱满的热情投入到自身所具有的岗位过程当中，同时需要对推优工作进行有效的开展，促进青年人才的挖掘。团支部需要认真组织并且教育相应的青年团员在思想上予以充分的进步，需要通过多种方式帮助青年人才树立较为正确的价值观。而团支部的思想政治工作在开展过程中，可以认真的对青年职工的思想动态进行有效的调研，并且团支部可以通过问卷调查的形式展开各类具有综合意义的调研活动回收问卷，并及时进行综合性的汇总，对相应的问题原因进行分析，形成有效的调查报告，为日后的青年团的思想政治教育工作提供有效的参考。
结语
在新时代的背景之下，事业单位需要充分的以思想政治作为引领，提升团支部所具有的活力，并且充分的开展各类有效的思想政治教育模式，对当前团支部在发展中所存在的各类问题进行有效的分析，不断的提升团员所拥有的综合能力，使党建工作在团组织角度同样得以进行综合性的开展。
参考文献：
[1]曾伟，陈仕平. 新媒体时代思想政治教育的创新[J]. 政工导刊，2015（12）：15.
【关键词】新时代;事业单位;团支部工作
引言
在新时代的背景之下，事业单位所具有有的性质及特点以及具体的领导体制存在着一定程度差异化特征，而党组党组织所具有的现实地位也存在一定程度差异化特征。为了进一步使党组织的后备力量得到有效的提升，需要进一步对团支部所具有的工作进行有效的细化，而事业单位由于其自身单位的性质及团团支部所具有的职责也存在一定程度的变化。党组织的发展过程中，需要将党建作为其发展的基础，而事业单位的团支部工作则需要充分的以思想政治工作为引领，其自身所具有的综合能力以及综合水平进行综合性的提升，需要充分的把控青年人所具有的特点，充分的对广大广大团员青年的积极性以及创新性得以有效的调动，由此使青年员工能够获得有效的教育，使党组织的后备力量，能够得到进一步的完善。
1对新时代团支部工作中所存在的问题进行分析
1.1事业单位团支部建设重视程度有待于进一步提升
在当前的社会发展过程中，事业单位往往会忙于生产，而党建工作存在着较为被动的现实情况，而由此也致使的行政负责人无法对团支部所有的工作予以重视，团支部书记往往由兼职人员予以担任，使其在开展各类团组织的工作中存在着缩手缩脚的现实问题，团支部书记虽然有心开展各类工作，但由于并不拥有较为完善的人员配置以及无法用充足的经费，进而使团支部书记在工作过程当中存在着一定程度的局限性，而部分团支部书记由于其自身年龄相对偏大，其自身就思想政治的认识而言较为陈旧，由此也会制约团支部的发展。此外，部分团支部干部其自身所具有的专业化水平相对较低，使得群团组织在事业单位发展过程中所具有的主动作为性无法得到进一步的提升，部分团组织能够予以重新的建立并且进行建设，但在建设过程当中存在着重形式，而轻内容的现实问题。使得工作开展中无法将思想政治工作作为其发展的引领，使团支部在工作开展过程中无法将员工具有凝聚力予以体现。
1.2团支部工作无法与当前的实践要求相适应
青年团员其自身精神面貌需要予以更加积极上进，并且对青年人的活跃思维予以體现，青年人能够体现出勇于进取的精神，且更加容易接受新鲜事物，并且对最新的前人信息拥有者较为优质的思考能力以及接受能力，上述内容均是青年人所具有的优点。然而从另一个角度进行分析，青年人由于其自身年龄等诸多原因的限制，使其并无法形成较为坚定的马克思主义世界观，并且其自身在发展过程中缺乏抵抗相应诱惑的现实能力，而在新新时代的发展过程中，各种信息层出不穷，而各种思想也得到了激烈的碰撞，使得青年人其自身所具有的三观会产生一定程度的现实变化，如若无法对青年人进行有效的思想政治工作，并且无法使团支部所具有的思想政治工作进行进一步的细化，将致使团支部工作在开展过程中无法适应现代社会的要求，无法根据社会的发展情况，给予青年人以更为正确的教育。使青年人无法在团支部的发展过程中受到引导，由此便使得相应的团支部工作在开展过程中存在着一定程度的问题。
2新时代背景之下，事业单位思想政治工作对团支部工作的指导意义
在新时代背景之下，团支部的工作需要进一步的为党支部的工作提供一定程度的支撑，并且需要进一步的使党支部在发展过程中能够获得有效的后备力量，而事业单位进行有效的思想政治工作，能够使团支部工作所具有的机制得到有效的更新，并且使团支部在工作中能够以思想政治为引领，发掘其客观发展规律，使其自身所具有的政治优势得以有效的发挥，针对事业单位及自身所拥有的现实特点，能够在团支部的建立过程当中，实现以动力机制为出发点，以分层次并且有侧重的进行员工的思想政治教育。由此，也有助于使事业单位的发展过程中对自身所拥有的青年员工进行有效的精神引领。
3通过事业单位思想政治工作提升团支部工作的方式
在进行团支部思想政治教育工作的开展过程中。首先，需要进一步强化青年人的思想教育，使青年职工思想认识得以提升，需要进一步的在具体的思想教育过程中，突出重点，稳步推进，进一步的教育及引导青年人能够对事业单位各项决策部署予以贯彻，需要利用新媒体的模式建立团支部的微信群，并且通过抖音、微博等诸多平台，对各类与团支部相关的工作信息进行有效的发布，使得青年团员能够及时的对单位的发展情况，以及国内外所具有的各类实施进行综合性的了解。此外，在教育的过程当中，需要进一步的开展青年团员的爱岗敬业的活动，需要进一步使整体青年团员及自身所具有的精神文明程度能够得到大幅度的提升，需要进一步的引领青年职工以较为饱满的热情投入到自身所具有的岗位过程当中，同时需要对推优工作进行有效的开展，促进青年人才的挖掘。团支部需要认真组织并且教育相应的青年团员在思想上予以充分的进步，需要通过多种方式帮助青年人才树立较为正确的价值观。而团支部的思想政治工作在开展过程中，可以认真的对青年职工的思想动态进行有效的调研，并且团支部可以通过问卷调查的形式展开各类具有综合意义的调研活动回收问卷，并及时进行综合性的汇总，对相应的问题原因进行分析，形成有效的调查报告，为日后的青年团的思想政治教育工作提供有效的参考。
结语
在新时代的背景之下，事业单位需要充分的以思想政治作为引领，提升团支部所具有的活力，并且充分的开展各类有效的思想政治教育模式，对当前团支部在发展中所存在的各类问题进行有效的分析，不断的提升团员所拥有的综合能力，使党建工作在团组织角度同样得以进行综合性的开展。
参考文献：
[1]曾伟，陈仕平. 新媒体时代思想政治教育的创新[J]. 政工导刊，2015（12）：15.