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摘 要：在国民经济水平逐步提高的背景下，铁路施工企业获得了巨大的发展空间，项目部作为铁路施工企业的组成部分，在企业管理中的重要性日益凸显。随着社会主义经济制度逐步完善，施工企业开启改革模式，铁路施工企业项目部现场党建与思想工作如何有效开展进行成为企业党建工作重点。本文将围绕铁路施工项目部现场党建与思想工作进行研究分析。
关键词：项目部党建，现场思想政治工作，基层组织建制
引言：
在铁路施工企业发展深入变革的影响之下，项目部党建与思想工作面临新难题，寻求新突破。工程项目部是企业经济效益来源基础，也是铁路施工企业开展工作的落脚点，项目部党建与思想工作作为企业党建工作的基础，必须得到企业党组织重视。下面，笔者将针对铁路施工项目部党建与思想工作发表一些浅略的见解。
一、铁路施工企业加强项目部现场党建与思想工作的重要性
（一）推进铁路施工企业的生产发展
对于铁路施工行业来讲，其工作的特殊形式决定了铁路施工行业必须要落实党建与思想工作，只有这样才能够保证施工质量。而项目部作为铁路施工企业的重要构成部分，施工企业管理部门对于其党建与思想工作的重视程度将会直接影响项目部的工作效率。而之所以说党建与思想工作具有如此重要的作用，主要的原因就是党建与思想教育工作能够激发员工的责任意识，保证员工在施工中严格落实自身要求，减少铁路施工问题的出现几率。
（二）可以提升项目管理水平
加强项目部现场党建与思想工作是提升项目管理水平的内在要求。对于铁路施工来讲，其各个阶段的施工环节都存在着时间紧、任务重、要求高的施工特点，如果项目部管理人员仅仅是依靠于先进施工设备与施工技术进行施工保障，那就可能会降低铁路施工的质量。而之所以出现这种问题主要就是因为施工管理部门缺乏对人思想的重视，使得施工人员没有较高的工作积极性，最终就限制了铁路施工质量的提升，所以在铁路施工重严格落实项目部现场党建和思想工作要求有助于提升项目部管理水平。
二、关于做好铁路施工项目部现场党建与思想工作的几点思考
（一）影响项目部生产顺利进行
铁路施工项目部居于施工核心位置，其建设质量、施工进度、项目管理模式应用等，都对铁路施工企业经济效益产生重要影响。就目前来看，项目部施工过程中给仍存在较大的管理问题，党建与思想工作不到位，不能发挥党建与思想工作优势，辅助其进行良好的沟通与交流，在生产管理模式变革、劳务队伍社会化、人员管理复杂化的背景之下，项目部生产队伍民心不稳，在施工建设过程中由于意见相悖、出现矛盾冲突，导致铁路工程项目建设进度、质量与安全系数得不到良好保障，埋下重大的安全隐患。项目部现场党建与思想工作不到位，党员的模范带头作用得不到有效发挥，严重阻碍了项目部生产顺利进行。
（二）影响铁路施工企业稳定和谐发展
项目部铁路施工企业重要构成部分之一，党建与思想工作是其拥有的独特政治优势，利用这一优势，能够稳定企业党员民心，建设坚实、稳固、高品质的工作团队，在项目部施工建设中发挥“领头羊”作用，并以项目部现场党建与思想工作的稳定开展，引导铁路施工企业核心政治作用得以有效发挥。项目部现场党建与思想工作存在一定缺陷，如忽略党建与思想工作建设、未能针对项目部现场党建与思想工作建立专项领导班子、相关党建与思想工作制度未落实等，均对项目部党建工作成效产生不良影响。项目部作为铁路施工企业建设的基础，其党建与思想工作走向、质量对企业整体党建工作产生影响，项目部党建与思想工作不到位，影响企业党员对党组织的信任度，在后续党建与思想工作中得不到党员配合，继续开展党建工作难度大，组织建设与完善力度不足，铁路施工企业党员党心难以稳定，软实力得不到良好体现，铁路施工企业核心竞争力下降，不利于其在激烈的市场竞争中占据有利地位，对企业整体和谐发展产生不利影响。
（三）不利于铁路施工企业生产效益提升
党建党务工作在铁路施工项目部生产中承担支撑作用，党建与思想工作的良好开展进行，体现了高品质企业党组织建设力量，起到凝聚项目部成员力量、坚定工作人员政治立场、培养其积极优良工作作风的重要作用。项目部党建与思想工作开展受到阻碍，工作质量得不到良好保障，将党建与思想工作事务化、与业务工作、行政工作等独立分离开，党建与思想工作在其中得不到良好的联系沟通，呈现脱节状态，削弱了项目部现场党建与思想工作成效，阻碍铁路施工企业项目部利用良好的党建与思想工作提升业务完成效率，不利于企业生产效益提升。
（四）加大了項目部思政工作难度
铁路施工企业项目部已经成为企业工程管理的基本模式，在企业施工建设中具有十分重要的地位和作用，目前项目法实行，项目部基层组织建制被打破，人员流动量大，分散程度高，加大了项目部思政工作难度。党员流动频繁，党建与思想工作职责得不到明确完善，找不准项目部现场党建与思想工作正确切入点，党组织工作中存在的缺陷，项目党组织职权禁锢，导致项目部思想政治工作难度加大，其存在的问题逐渐暴露，项目部现场党建与思想工作质量下降。
三、如何有效提升铁路施工项目部现场党建与思想工作质量
（一）加强铁路施工项目部领导的思想工作培训
就目前来看，铁路施工项目部党组织建设及工作开展受领导阶层决策影响较大，领导阶层对项目部现场党建与思想工作重视度认识不足，认为党建工作是软指标，没有强制进行的必要性，大幅度压缩铁路施工项目部党组织，一手揽权，出现“轻党建”、“重生产”的不良现象，项目部现场党建与思想工作质量难以保障。为改善这一现状，铁路施工企业有关部门首先要狠抓项目部领导思想培训工作。
例如，铁路施工企业相关部门应定期开展党建工作会议，组织项目部领导听取，进一步提高项目部领导对党建工作重视度的认识，适时开展党建与思想工作对企业稳定的作用等党政知识教育项目部领导，使其从根本上意识到项目部党建与思想工作的重要性，从而积极参与并组织项目部党组织建设及党建与思想工作开展。狠抓项目部领导思想工作培训，形成齐抓共管的党建工作格局，以项目部党工委书记为第一责任人，建立起项目部领导与党组织领导通力协作开展党建与思想工作的局面，加强组织间的协调，在项目部生产经营中遇到重大问题，需要进一步制定方案决策时，由项目部现场领导与党工委书记共同负责，针对设计项目各项数据进行审核确认，有效提高项目部工作质量。铁路施工项目部领导对党建与思想工作的进一步认识，能够使得施工人员积极参与到党建工作建设中，加强与项目部党组织的沟通与联系，真正辅助项目部组织党建与思想工作获得升级革新。 （二）完善项目部党组织制度建设
制度是铁路施工企业各项工作得以顺利开展进行的保障，制度建设存在缺陷，是影响项目部党组织党建与思想工作顺利开展的重要因素，针对这一问题，铁路施工企业必须加强完善项目部党组织制度建设，为开展党建工作打下扎实基础。
例如，铁路施工项目部党组织首先需要建立健全党工委会，负责解决项目党建以及党员基本工作问题，稳定党员党心，便于后续组织党建与思想政治教育工作的顺利开展进行。为引导项目部现场党建与思想工作规范化进行，解决目前党组织工作中存在的问题，企业相关部门必须完善项目部党组织制度建设，建立健全政治会议工作制度，要求项目部领导及党组织党委书记定期参与生产工作会议制度及政治会议工作，全面掌握项目部生产情况，接受思想政治教育，并运用于党组织党建工作中，调动党建与思想工作积极性，以先进的思想教育稳定党组织及党员党心。铁路施工企业还应完善党风廉政建设制度，在其中分设多个制度条例，如党风廉政建设情况报告制度、党风廉政责任追究制度、党风廉政建设表彰制度等，利用制度建设，要求党务工作者深入项目部党组织，与党员进行深入交流，了解党员接受党建与思想工作情况，确认其是否定期组织并参与思想政治教育，对于党的领导方针能否完全了解并熟练运用，并将以上情况制作成党建思想工作报告，分别上交到项目部领导及党组织党委书记手中，为后续调整党建于思想工作打好基础。切实加强党内监督与党员之间相互监督，完善考核与评比制度，党员之间可以对在项目部工作中存在的贪污腐败、权钱交易等情况进行举报，项目部评选年度优秀党员，以表彰促进党建与思想工作落实。
（三）创新党建与思想工作形式
传统的铁路施工项目部现场党建工作形式较为单一，以召开主题会议、党员在接受思想政治教育后写心得体会并上交为主，缺乏创新性的党建与思想工作开展，容易使党员丧失参与积极性，不能够从思想政治教育中获得有效知识。针对这一问题，铁路施工企业项目部党组织必须加强创新党建与思想工作形式。
例如，項目部党组织应加强谈随党建工作新途径，与党员进行深入交流，了解他们希望接受的党建与思想工作形式，创新开展户外党建活动，加强党员之间的活动交流，从而加强党组织凝聚力。或利用现代信息技术，在充分了解党最新的思想政策方针后，将其归纳整理，以ppt的方式呈现，党员在新颖的党建与思想工作中乐于接受思政教育，能够有效激活党建工作生机与活力，有效提升铁路施工项目部现场党建与思想工作质量水平。
（四）关注发展党员工作
为壮大项目部党组织，稳定党组织凝聚力，党组织要不断发展党员，以党员素质稳定党组织建设，助推铁路施工项目部现场党建与思想工作良好进行，由此看来，企业项目部党组织需要加强对发展党员工作的关注度。
发展党员工作由企业党委审批，铁路施工项目部党组织要积极相应上级党组织发展党员的号召，加大对入党积极分子的选拔与考核工作，对其日常工作作风、对项目部工作贡献、政治背景等进行审核，加大对入党积极分子的培训与教育力度，保证项目部党组织党员队伍质量。积极收集并上报入党积极分子材料，落实发展党员公示制，严格把握公示时间，保证发展党员工作有效开展落实，以新党员激发党建与思想工作活力。
总结：
党建与思想工作是基层组织建设的重要环节，其开展质量对铁路施工企业工作质量产生重要影响。党组织应加强完善相关制度，落实思想政治教育工作，创新党建工作形式，切实提升项目部现场党建与思想工作质量。
参考文献
[1] 高卫星. 基层党建工作的定位与创新[J]. 文存阅刊，2018（10）：159-159.
[2] 赵金海. 经济学视角下国企基层党建工作科学化面临的挑战[J]. 领导科学，2018（23）.
[3] 袁蓉. 党建创新实践驱动下的科技创新成效新成果——评《驱动科技创新——中国科学院京区党建工作的实践与探索》[J]. 科研管理，2019（8）.
关键词：项目部党建，现场思想政治工作，基层组织建制
引言：
在铁路施工企业发展深入变革的影响之下，项目部党建与思想工作面临新难题，寻求新突破。工程项目部是企业经济效益来源基础，也是铁路施工企业开展工作的落脚点，项目部党建与思想工作作为企业党建工作的基础，必须得到企业党组织重视。下面，笔者将针对铁路施工项目部党建与思想工作发表一些浅略的见解。
一、铁路施工企业加强项目部现场党建与思想工作的重要性
（一）推进铁路施工企业的生产发展
对于铁路施工行业来讲，其工作的特殊形式决定了铁路施工行业必须要落实党建与思想工作，只有这样才能够保证施工质量。而项目部作为铁路施工企业的重要构成部分，施工企业管理部门对于其党建与思想工作的重视程度将会直接影响项目部的工作效率。而之所以说党建与思想工作具有如此重要的作用，主要的原因就是党建与思想教育工作能够激发员工的责任意识，保证员工在施工中严格落实自身要求，减少铁路施工问题的出现几率。
（二）可以提升项目管理水平
加强项目部现场党建与思想工作是提升项目管理水平的内在要求。对于铁路施工来讲，其各个阶段的施工环节都存在着时间紧、任务重、要求高的施工特点，如果项目部管理人员仅仅是依靠于先进施工设备与施工技术进行施工保障，那就可能会降低铁路施工的质量。而之所以出现这种问题主要就是因为施工管理部门缺乏对人思想的重视，使得施工人员没有较高的工作积极性，最终就限制了铁路施工质量的提升，所以在铁路施工重严格落实项目部现场党建和思想工作要求有助于提升项目部管理水平。
二、关于做好铁路施工项目部现场党建与思想工作的几点思考
（一）影响项目部生产顺利进行
铁路施工项目部居于施工核心位置，其建设质量、施工进度、项目管理模式应用等，都对铁路施工企业经济效益产生重要影响。就目前来看，项目部施工过程中给仍存在较大的管理问题，党建与思想工作不到位，不能发挥党建与思想工作优势，辅助其进行良好的沟通与交流，在生产管理模式变革、劳务队伍社会化、人员管理复杂化的背景之下，项目部生产队伍民心不稳，在施工建设过程中由于意见相悖、出现矛盾冲突，导致铁路工程项目建设进度、质量与安全系数得不到良好保障，埋下重大的安全隐患。项目部现场党建与思想工作不到位，党员的模范带头作用得不到有效发挥，严重阻碍了项目部生产顺利进行。
（二）影响铁路施工企业稳定和谐发展
项目部铁路施工企业重要构成部分之一，党建与思想工作是其拥有的独特政治优势，利用这一优势，能够稳定企业党员民心，建设坚实、稳固、高品质的工作团队，在项目部施工建设中发挥“领头羊”作用，并以项目部现场党建与思想工作的稳定开展，引导铁路施工企业核心政治作用得以有效发挥。项目部现场党建与思想工作存在一定缺陷，如忽略党建与思想工作建设、未能针对项目部现场党建与思想工作建立专项领导班子、相关党建与思想工作制度未落实等，均对项目部党建工作成效产生不良影响。项目部作为铁路施工企业建设的基础，其党建与思想工作走向、质量对企业整体党建工作产生影响，项目部党建与思想工作不到位，影响企业党员对党组织的信任度，在后续党建与思想工作中得不到党员配合，继续开展党建工作难度大，组织建设与完善力度不足，铁路施工企业党员党心难以稳定，软实力得不到良好体现，铁路施工企业核心竞争力下降，不利于其在激烈的市场竞争中占据有利地位，对企业整体和谐发展产生不利影响。
（三）不利于铁路施工企业生产效益提升
党建党务工作在铁路施工项目部生产中承担支撑作用，党建与思想工作的良好开展进行，体现了高品质企业党组织建设力量，起到凝聚项目部成员力量、坚定工作人员政治立场、培养其积极优良工作作风的重要作用。项目部党建与思想工作开展受到阻碍，工作质量得不到良好保障，将党建与思想工作事务化、与业务工作、行政工作等独立分离开，党建与思想工作在其中得不到良好的联系沟通，呈现脱节状态，削弱了项目部现场党建与思想工作成效，阻碍铁路施工企业项目部利用良好的党建与思想工作提升业务完成效率，不利于企业生产效益提升。
（四）加大了項目部思政工作难度
铁路施工企业项目部已经成为企业工程管理的基本模式，在企业施工建设中具有十分重要的地位和作用，目前项目法实行，项目部基层组织建制被打破，人员流动量大，分散程度高，加大了项目部思政工作难度。党员流动频繁，党建与思想工作职责得不到明确完善，找不准项目部现场党建与思想工作正确切入点，党组织工作中存在的缺陷，项目党组织职权禁锢，导致项目部思想政治工作难度加大，其存在的问题逐渐暴露，项目部现场党建与思想工作质量下降。
三、如何有效提升铁路施工项目部现场党建与思想工作质量
（一）加强铁路施工项目部领导的思想工作培训
就目前来看，铁路施工项目部党组织建设及工作开展受领导阶层决策影响较大，领导阶层对项目部现场党建与思想工作重视度认识不足，认为党建工作是软指标，没有强制进行的必要性，大幅度压缩铁路施工项目部党组织，一手揽权，出现“轻党建”、“重生产”的不良现象，项目部现场党建与思想工作质量难以保障。为改善这一现状，铁路施工企业有关部门首先要狠抓项目部领导思想培训工作。
例如，铁路施工企业相关部门应定期开展党建工作会议，组织项目部领导听取，进一步提高项目部领导对党建工作重视度的认识，适时开展党建与思想工作对企业稳定的作用等党政知识教育项目部领导，使其从根本上意识到项目部党建与思想工作的重要性，从而积极参与并组织项目部党组织建设及党建与思想工作开展。狠抓项目部领导思想工作培训，形成齐抓共管的党建工作格局，以项目部党工委书记为第一责任人，建立起项目部领导与党组织领导通力协作开展党建与思想工作的局面，加强组织间的协调，在项目部生产经营中遇到重大问题，需要进一步制定方案决策时，由项目部现场领导与党工委书记共同负责，针对设计项目各项数据进行审核确认，有效提高项目部工作质量。铁路施工项目部领导对党建与思想工作的进一步认识，能够使得施工人员积极参与到党建工作建设中，加强与项目部党组织的沟通与联系，真正辅助项目部组织党建与思想工作获得升级革新。 （二）完善项目部党组织制度建设
制度是铁路施工企业各项工作得以顺利开展进行的保障，制度建设存在缺陷，是影响项目部党组织党建与思想工作顺利开展的重要因素，针对这一问题，铁路施工企业必须加强完善项目部党组织制度建设，为开展党建工作打下扎实基础。
例如，铁路施工项目部党组织首先需要建立健全党工委会，负责解决项目党建以及党员基本工作问题，稳定党员党心，便于后续组织党建与思想政治教育工作的顺利开展进行。为引导项目部现场党建与思想工作规范化进行，解决目前党组织工作中存在的问题，企业相关部门必须完善项目部党组织制度建设，建立健全政治会议工作制度，要求项目部领导及党组织党委书记定期参与生产工作会议制度及政治会议工作，全面掌握项目部生产情况，接受思想政治教育，并运用于党组织党建工作中，调动党建与思想工作积极性，以先进的思想教育稳定党组织及党员党心。铁路施工企业还应完善党风廉政建设制度，在其中分设多个制度条例，如党风廉政建设情况报告制度、党风廉政责任追究制度、党风廉政建设表彰制度等，利用制度建设，要求党务工作者深入项目部党组织，与党员进行深入交流，了解党员接受党建与思想工作情况，确认其是否定期组织并参与思想政治教育，对于党的领导方针能否完全了解并熟练运用，并将以上情况制作成党建思想工作报告，分别上交到项目部领导及党组织党委书记手中，为后续调整党建于思想工作打好基础。切实加强党内监督与党员之间相互监督，完善考核与评比制度，党员之间可以对在项目部工作中存在的贪污腐败、权钱交易等情况进行举报，项目部评选年度优秀党员，以表彰促进党建与思想工作落实。
（三）创新党建与思想工作形式
传统的铁路施工项目部现场党建工作形式较为单一，以召开主题会议、党员在接受思想政治教育后写心得体会并上交为主，缺乏创新性的党建与思想工作开展，容易使党员丧失参与积极性，不能够从思想政治教育中获得有效知识。针对这一问题，铁路施工企业项目部党组织必须加强创新党建与思想工作形式。
例如，項目部党组织应加强谈随党建工作新途径，与党员进行深入交流，了解他们希望接受的党建与思想工作形式，创新开展户外党建活动，加强党员之间的活动交流，从而加强党组织凝聚力。或利用现代信息技术，在充分了解党最新的思想政策方针后，将其归纳整理，以ppt的方式呈现，党员在新颖的党建与思想工作中乐于接受思政教育，能够有效激活党建工作生机与活力，有效提升铁路施工项目部现场党建与思想工作质量水平。
（四）关注发展党员工作
为壮大项目部党组织，稳定党组织凝聚力，党组织要不断发展党员，以党员素质稳定党组织建设，助推铁路施工项目部现场党建与思想工作良好进行，由此看来，企业项目部党组织需要加强对发展党员工作的关注度。
发展党员工作由企业党委审批，铁路施工项目部党组织要积极相应上级党组织发展党员的号召，加大对入党积极分子的选拔与考核工作，对其日常工作作风、对项目部工作贡献、政治背景等进行审核，加大对入党积极分子的培训与教育力度，保证项目部党组织党员队伍质量。积极收集并上报入党积极分子材料，落实发展党员公示制，严格把握公示时间，保证发展党员工作有效开展落实，以新党员激发党建与思想工作活力。
总结：
党建与思想工作是基层组织建设的重要环节，其开展质量对铁路施工企业工作质量产生重要影响。党组织应加强完善相关制度，落实思想政治教育工作，创新党建工作形式，切实提升项目部现场党建与思想工作质量。
参考文献
[1] 高卫星. 基层党建工作的定位与创新[J]. 文存阅刊，2018（10）：159-159.
[2] 赵金海. 经济学视角下国企基层党建工作科学化面临的挑战[J]. 领导科学，2018（23）.
[3] 袁蓉. 党建创新实践驱动下的科技创新成效新成果——评《驱动科技创新——中国科学院京区党建工作的实践与探索》[J]. 科研管理，2019（8）.