【摘 要】
：
目的评价鼻内窥镜治疗慢性鼻窦炎的疗效,并进行总结分析,以提高鼻内窥镜手术的治疗水平.方法术前常规行鼻内窥镜检查和鼻窦CT(冠状位或/和水平位).根据病情使用抗生素及激素,
论文部分内容阅读
目的评价鼻内窥镜治疗慢性鼻窦炎的疗效,并进行总结分析,以提高鼻内窥镜手术的治疗水平.方法术前常规行鼻内窥镜检查和鼻窦CT(冠状位或/和水平位).根据病情使用抗生素及激素,记录手术方式、术中病变及处理方法、术后换药、窦腔引流和术腔上皮化时间,术后全部随访半年以上.结果其中Ⅰ型、Ⅱ型(Ⅰ、Ⅱ期)106例,治愈106例(100%).Ⅱ型Ⅲ期40例,治愈32例(80%),Ⅲ型54例,治愈34例(63%).结论鼻内窥镜手术是治疗慢性鼻窦炎的有效方法,安全性好.但充分的术前准备是必要的,熟练的手术技巧是手术成功的关键
其他文献
目的评价宫腔镜检查是子宫异常出血的有效临床诊治方法。方法1997年10月～2005年9月，对186例子宫异常出血患者进行宫腔镜检查，同时行镜下活检。结果在186例子宫异常出血患者中，经
编者按：当前，企业都在探索学习实践科学发展观与本企业实际工作的最佳结合点、最佳结合方法。本文论述了科学发展观对于企业文化建设的指导作用，提出了将科学发展观的精髓固化在企业文化成果中的途径和方法，希望能够给读者带来启发。 科学发展观学习实践活动，在国企一股由党委系统主抓，党办负责具体组织落实。该部门也是企业文化建设的对口部门，时间紧、任务重，二者都重要，不能偏废，因此，就提出了学习实践活动与企业文
“煮鸡蛋”的故事告诉我们，听到科学管理的赞美诗时，不要被管理工具的神奇之处陶醉，否则会被其破绽所惑。 企业经营中，管理者无不希望通过科学管理以克服对人的监督的麻烦，以提高效率和效益。精细化管理、绩效考核。流程再造等管理工具的应运而生，使我们看到了希望，但在实践中效果并不理想。国外有绩效主义毁了索尼之惑，国内有精细化管理水土不服之叹。如要问“为什么”，一则“煮鸡蛋”的故事有助于我们解开其中困惑——
目的探讨纤维喉镜在隐蔽性下咽部异物诊治中的应用。方法自2001年3月～2006年8月对112例有明确下咽部异物史,但常规间接喉镜检查未发现异物的患者,采用电视纤维喉镜检查。结果
前不久读到一篇关于企业咖啡文化的文章，深有感触。据介绍，为了让员工保持活跃的思维和充沛的精力，国外许多公司在写字搂开设了咖啡间，向员工供应免费的“工间咖啡”。文章还说，咖
目的讨论后腹膜腔镜下手术CO2气腹对血流动力学、气体交换及动脉血气的影响.方法20例后腹膜腔镜下手术的择期病人,分为两组:硬膜外组和全麻插管组,于麻醉前、CO2充气前、充气