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高校人力资本及其激励机制探究——透视南航“胡铃心现象”
高校人力资本及其激励机制探究——透视南航“胡铃心现象”
来源 :人才资源开发 | 被引量 : 0次 | 上传用户:shifujia
【摘 要】
:
人力资本是当前业内的一个热门顶尖问题,既是经济学问题,又是人才学问题;指出,要建立健全现代产权制度,探索产权激励机制;探索建立人才资本及科研成果有偿转移制度;探索劳动
【作 者】
:
赵海霞
王鲁捷
【机 构】
:
南京航空航天大学
【出 处】
:
人才资源开发
【发表日期】
:
2008年10期
【关键词】
:
高校
人力资本
激励机制
按贡献参与分配
问题
转移制度
中共中央
实现形式
生产要素
人才资本
人才工作
科研成果
产权制度
人才学
经济学
国务院
劳动
管
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人力资本是当前业内的一个热门顶尖问题,既是经济学问题,又是人才学问题;指出,要建立健全现代产权制度,探索产权激励机制;探索建立人才资本及科研成果有偿转移制度;探索劳动、资本和管理等生产要素按贡献参与分配的实现形式和办法.
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