论文部分内容阅读
清华大学老校长梅贻琦先生有一句精辟论断“大学者,非大楼也,乃大师也”,我尝试做了一个仿写“学校者,非大师也,乃文化业”。大凡是名校,管理思路可能不一样,但肯定都是一个风清气正有浓厚的文化底蕴的学校。如杜郎口中学既没有多少高楼也没有一流大师,他能成为全国名校,其崛起的根基在于文化。他们的课堂理念是“课堂因互动而精彩,学生因自主而发展”,不断传递给学生自信乐观、勇敢激情、豁达大气等正能量。他们教室走廊的墙壁都是黑板,学生们随时随地都可自由板演涂画,他们的操场有灵性草坪会说话,校园的每一个角落都充溢着浓厚的文化气息。
一、隐性文化
我们的班训:做个好人、身心健康、志存高远、快乐学习。我们的班风:文明守纪、惜时勤奋
我们的学生文明礼仪五规范:对己讲礼仪、对人讲礼貌、学习讲勤奋、回家讲孝敬、社会讲公德。
二、显性文化
(1)創设净、静、竞、敬的班级氛围,优化学习环境。净(教室卫生区卫生、个人穿着发型);静(教室环境安静、学生内心宁静);竞(小组合作竞争,评先树优奖惩分明);敬(尊敬父母、老师、师生互敬…),班级环境就是一个大染缸,或像是腌萝卜,时间长了学生肯定会受到濡染。
(2)表扬和批评要有艺术性。无论是表扬还是批评都不能空洞,一定要带着诚意,要有确凿的事实、充足的理由、详实的数据,且不可信口开河言之无物,无端的表扬或无针对性的批评,会让学生生厌。再就是表扬尽量放大和公开,批评要尽量缩小在私下。
(3)弘扬主旋律,少发牢骚和说消极的话。学生们在学校的每一天、每一次经历都是单向车道,具有不可逆转性,绝对不能成为实验的牺牲品,学生们把一生最宝贵的时光交给了我们,所以我们责无旁贷,必须用心做好服务,用文化塑造人格,承担起引领学生做人和学习的重任,争做“让学生喜欢,让家长满意,让同事信任,让领导放心”的班主任,为办好人民满意教育而努力奋斗。
一、隐性文化
我们的班训:做个好人、身心健康、志存高远、快乐学习。我们的班风:文明守纪、惜时勤奋
我们的学生文明礼仪五规范:对己讲礼仪、对人讲礼貌、学习讲勤奋、回家讲孝敬、社会讲公德。
二、显性文化
(1)創设净、静、竞、敬的班级氛围,优化学习环境。净(教室卫生区卫生、个人穿着发型);静(教室环境安静、学生内心宁静);竞(小组合作竞争,评先树优奖惩分明);敬(尊敬父母、老师、师生互敬…),班级环境就是一个大染缸,或像是腌萝卜,时间长了学生肯定会受到濡染。
(2)表扬和批评要有艺术性。无论是表扬还是批评都不能空洞,一定要带着诚意,要有确凿的事实、充足的理由、详实的数据,且不可信口开河言之无物,无端的表扬或无针对性的批评,会让学生生厌。再就是表扬尽量放大和公开,批评要尽量缩小在私下。
(3)弘扬主旋律,少发牢骚和说消极的话。学生们在学校的每一天、每一次经历都是单向车道,具有不可逆转性,绝对不能成为实验的牺牲品,学生们把一生最宝贵的时光交给了我们,所以我们责无旁贷,必须用心做好服务,用文化塑造人格,承担起引领学生做人和学习的重任,争做“让学生喜欢,让家长满意,让同事信任,让领导放心”的班主任,为办好人民满意教育而努力奋斗。