发挥企业政工组织优势的有效措施

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  [摘 要]在社会主义市场经济的发展过程中,政治思想工作的有效开展起到了积极的作用。政工组织作为企业政治思想工作开展的主要部门,在其积极作用发挥的过程中离不开自身优势的有利支持。思想政治工作的有效开展,不论是对人员能力的提高还是促进企业的发展中都能够起到积极的作用,是镀金企业核心理念培养、职工素质提升、企业凝聚力及核心竞争力不断提高的重要手段和有效措施。在企业建设的过程中,要结合自身的实际情况以及发展的需要,为政工组织优势的发挥提供有力的支持,这也是促进企业自身发展的重要过程。
  [关键词]政工组织;优势发挥;思想工作
  中图分类号:TS461 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2018)32-0179-01
  在社会主义市场经济不断发展的过程中,思想政治工作的有效开展发挥了积极的作用。随着经济全球化程度的不断加深,企业之间的竞争愈发激烈,已经从产品的竞争演变成了最终的人才的争夺。在现阶段的发展中,人才对企业的发展能够起到至关重要的作用,所以企业应该不断的完善内部的人才管理,这就政工组织发挥在人员管理方面不可替代的积极作用。本文通过对政工组织的优势以及其对企业重要意义的分析,为政工组织优势在企业中的有效发挥提出科学合理的建议,促进企业的长远发展。
  1.发挥企业政工组织优势的重要意义
  企业内部的政工组织有其自身的优势,在企业的发展过程能够发挥积极的作用,对促进企业的进步有着重要的意义。
  第一,政工组织优势的发挥,可以促进党和国家相关政策的落实。企业想要取得长远的发展,离不开党和政府的发力支持。政工组织在企业内部的工作开展中,能够对相关政策的认识和落实工作起到积极的作用。促进政策在推动企业发展过程中的积极作用。
  第二,政工组织优势的发挥,可以促进企业员工思想政治觉悟的提高。企业的发展离不开员工的大力支持,政工组织在企业的发展过程可以通过开展讲座、组织培训学习等多种活动,促进员工思想觉悟的提高。
  第三,政工资质优势的发挥,可以提高员工的职业素养,促进工作的有效开展。在企业的发展过程中,员工能力的发挥能夠起到重要的作用。通过政工组织优势的发挥,促进员工职业素养的提高,可以有效的促进工作的有效开展。这不仅仅有助于企业的发展,同时也可以在很大程度上激发员工的潜能。随着职业素养的提高,员工的服务意识以及自身能动性也能得到进一步的提升,这有利于企业的长远发展。
  2.促进政工组织优势发挥的有效措施
  政工组织以其自身的优越性,在企业的发展过程中能够起到积极的不可替代的作用。但是在目前的发展过程中,还存在着一些影响其优势进一步发挥的障碍,需要企业及政工组织在实践发展的过程中采取有效的措施进行合理的解决。
  2.1 贯彻思想,创新务实
  为了促进政工组织优势的发挥,在其工作开展的过程中,一定要坚持贯彻思想、创新务实的基本原则。党和国家的正确思想是指导企业工作正常开展的重要理论。在政工组织工作开展的过程中,要时刻坚持优秀理论的指导作用,认真学习和贯彻党的重要会议精神以及发展观念。同时要做到实事求是,与时俱进,这样才能保证企业的不断进步。为了促进政工组织优势的进一步发挥,在具体的工作中,还要鼓励创新精神的发挥,因为创新是发展的力量源泉,能够为企业的进步以及工作的有效开展提供不竭的动力。
  2.2 充分发挥思想政治工作重要功能
  思想政治工作的有效开展是政工组织的重要工作内容之一,其功能的发挥对于政工组织优势的展示有着重要的影响。思想政治工作的重要功能包括引导、服务以及调节等多个方面,都能够为政工组织优势的发挥以及企业的进步和发展起到积极的促进作用。在政工组织工作开展的过程中要做到以下几个方面:
  第一,发挥引导功能,促进企业思想建设;人的意识对人的行为能够产生重要的影响,为了促进政工组织优势的发挥,在其工作开展的过程中,要注重正确思想的培养。正确的思想才能发挥积极的引导作用,促进企业不断的发展。
  第二,发挥服务功能,全面促进企业发展;服务功能的发挥主要就是针对企业的生产经营的。在企业的管理过程出现问题的时候,就需要服务功能的发挥。政工组织工作人员在问题出现的第一时间能够为企业的员工提供积极的法务,可以有效的避免一些不必要麻烦的产生。
  第三,发挥调节功能,增强企业凝聚力;在人与人相处的过程中,由于受到多种因素的影响,按难免会出现一些问题或者矛盾,如果不能及时解决将会带来持久的消极影响。思想政治工作调节功能的有效发挥,可以有效的解决这些问题,增强企业的凝聚力。
  2.3 引进先进技术,提高思想政治工作效率
  随着科学技术的不断发展,更多的先进技术将会被引入到企业政工组织工作开展的过程中。随着配套设备先进性的不断提高,政工组织的优势也能够得到更大的发挥。相对于原本较为落后的基础设施,新技术的引进将会个提高思想政治工作的效率。在今后的发展过程中,企业政工组织工作的开展可以借助信息工程、网络平台等多种资源,提高企业员工的参与热情与积极性。
  2.4 丰富活动内容,发挥政工优势
  政工组织的工作在我国有较长的发展历史,但是整体的发展模式较为单一、枯燥,这在很大程度上影响了政工组织优势的发挥。在未来的发展过程中,为了促进政工组织优势的进一步发挥,应该不断的丰富政治思想工作活动的内容以及方式。通过组织竞赛、积分评比以及先进事迹宣传、主题研讨等丰富多样的活动,提高企业员工的参与热情。在活动开展的过程中,就可以有效的进行思想教育工作的开展;在相对轻松地氛围中,员工的学习效果也会得到进一步的提高。
  3.提高政工人员的自身素质
  3.1 提高思想觉悟
  政工人员作为单位的思想工作者,最关键的是提高自己的修养与觉悟,如果自己的修养与觉悟达不到应有的高度,那么一切都是妄谈,工作也很难做好。提高自身的思想水平,首先要加强政治学习、理论学习、政治时事学习,国内外形势学习。其次,养成良好的读书学习习惯,把读书和学习作为永久的追求和努力目标。再次,加强专业性学习。思想政治工作亦是一门科学,具有自己的规律与规则。自由充分了解了自己的工作,掌握了工作规则与方法,才能提高自己分析问题和解决问题的能力,以便于开展思想政治工作。
  3.2 要身体力行
  作为思想工作者,在自身具有高素质与掌握理论的同时,另一关键因素是如何做到身体力行,做到先正己再正人,做到“子所不欲,勿施于人”。“其身不正,虽令不从;其身正,不令而行。”自己做不到的事,是很难要求别人做到的。
  3.3 政治工作者的亲和力
  政治工作者在开展政治工作中要具有与不同类型的人融合成一片的能力,也就是具有亲和力。学会亲和,首先在工作中要认真做事,诚心待人。对任何人要多些包容,和大家交朋友,只有与他们成为知心朋友,他们才会把“内心世界”向你倾诉,这样我们就容易把工作开展得即轻松又到位。其次,要“因材施教”。工作中针对不同的对象,针对对象的不同素质,采取不同的方法。同时,要有耐心,思想政治工作是件树人的事情,需要工作者点点滴滴的奉献与足够的耐心。
  4.结论与认识
  随着经济的不断发展,资源的竞争正向着越来越激烈的方向发展,特别是对人才的竞争。政工组织一起自身的优势,能够自爱企业人员管理过程中发挥积极的作用。通过开展相关的思想教育工作可以有效的提高员工的劳动积极性,促进自主能力的提高。作为企业最为重要的组成部分——人员的能力的提升,可以促进企业在激烈的市场竞争中占据有利地位,促进企业的长远发展。政工组织积极作用的发挥有其自身优势的作用,同时也离不开企业的大力支持和配合。在未来的发展过程中,企业要为政工组织优势的进一步发挥提供更好的发展空间和有利支持。
  参考文献
  [1] 李小帅;新时期国有企业思想政治工作创新研究[D];东北石油大学;2012年.
  [2] 曾志伟;国有企业思想政治工作创新研究[D];中共中央党校;2010年.
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