解析电力企业后勤物业管理中存在的问题

来源 :企业文化(下旬刊) | 被引量 : 0次 | 上传用户:elements17
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
随着电力工业体制的深入改革,为了更好在市场经济中占据一定的优势,电力企业后勤物业管理在其中发挥的作用也日益突出,对此诸多电力企业对后勤物业管理进行了一定的发展与创新,但在实际运行过程中,依旧存在一些问题。本文针对此种情况,对其存在的主要问题进行深入分析,并提出了一定的解决措施,希望对电力企业有所帮助。
其他文献
本文从当前企业工会干部队伍建设现状及存在问题入手,分析了工会干部建设的发展方向,并针对优化工会队伍建设问题,提出几点对策。
企业文化是一个企业前进的动力和基础;是一个企业内在的精神展现;是企业内部员工整体素质的展示;是国家文化发展的重要组成部分。组织绩效是企业内部人员整体业绩工作的总和,是企
滇中调水和南水北调西线工程达到设计输水规模后,长江上游干流的年径流量将相应减少约204亿m3。为评价这两项调水工程对长江上游干流已建、在建和拟建电站发电效益的影响,建
电力企业作为国民经济的基础产业和先行产业,是国民经济发展的重要性指标。电能,这个人们日常生活中必不可少的能源,为国民经济快速稳定发展提供了强大的动力。然而在当前电力施
党的十八大强调“推进事业单位分类改革”,积极稳妥地分类推进事业单位改革是我国全面深化改革开放的一个重要方面。而在改革给事业单位带来的员工关系的变动的同时,相应的思想
伴随着计算机快速发展和网络技术支持的不断提高,电子商务成为一种新的商业运营方式。在科技化和信息化的不断推动下,电子商务国际贸易中成为新的模型,C2C电子商务模式具有其独
随着当前经济的高速发展,社会矛盾越来越凸显,为使企业与社会和谐发展,企业必须承担一定的社会责任。而思想政治工作为企业发展指明了一个正确的方向,为企业员工树立正确的价值观
伴随着市场经济的快速发展,我国企业的发展模式成为牵动经济体制运营的主要实现途径之一。企业内部的管理工作机制的不断完善和创新,极大地促进了企业可持续发展战略目标的定位
目前供电企业所进行的绩效考核,大多是针对企业组织的考核,对员工个人绩效进行有效考核的系统性方法相对还不尽完善。另一方面,由于供电企业在其行业性、生产性和员工构成等方面
针对偏振编码激光驾束制导对编码器的要求,基于铌酸锂晶体的电光效应,设计了适用的编码器。编码器采用铌酸锂双晶体块空气层耦合,可以把线偏振光转换成与空间位置对应的多偏