在行政事业单位的各项管理工作中，档案管理工作是一个非常关键的内容。在社会总体环境不断创新发展的背景下，行政事业单位在档案管理工作开展上也应该实现对应的改革和创新，综合借助建立健全各项档案管理制度、实现档案管理人员综合素质改善以及提升档案管理工作信息化水平等方式，实现行政单位档案管理工作思路创新发展。
　　随着我国市场经济的飞速发展，行政事业单位在进行档案管理工作中也面臨着巨大的变革。传统的档案管理思路已经无法满足飞速发展的时代要求，唯有进行档案管理工作的合理创新，方可促使行政事业单位的档案管理工作做到与时俱进，充分满足时代发展对其在档案管理工作开展上提出的新标准、新要求。
　　 一、行政事业单位档案管理的新要求
　　随着时代的进步和发展，行政事业单位在进行档案管理工作开展上，也面临全新的挑战和压力。为了确保行政事业单位的日常工作得以顺畅开展，重视档案管理工作，成为新时代背景下行政事业单位必须要关注的内容。通过合理的进行行政事业单位档案管理思路的创新，促使通过创新管理对策的引入，实现行政事业单位档案管理工作的科学化、系统化运作。这也是确保行政事业单位能够出色完成档案管理工作，实现稳定档案管理工作的重要基础。
　　所以在当前时代发展背景下，实现行政事业单位档案管理的创新化发展，达成高效的档案管理工作机制构建，能够确保行政事业单位在进行档案管理工作开展上，充分达成科学化、规范化以及协作化的管理目标，提升行政事业单位档案管理工作的效益。综合多种创新管理思路的引入，确保行政事业单位在进 行档案管理工作中，能够达成预期的管理目标，确保档案管理工作能够取得突出的管理效益。
　　 二、行政事业单位档案管理的创新思路
　　为了进一步推动行政事业单位的档案管理工作，要求在进行相应的管理工作开展上，必须要立足发展视角，重视传统管理思路的创新发展。通过创新举措的运用，提升行政事业单位档案管理的工作成效，促使行政事业单位在进行档案管理工作开展上能够取得更为出色的管理成效。
　　（一）强化对档案管理工作的重视力度
　　要想实现行政事业单位档案管理工作的创新发展，最关键的一点是要从思想上强化重视力度，确保档案管理工作，始终以思想认知为导向，强调重视档案管理工作的价值和意义发挥。首先是要重视行政事业单位内部对档案管理工作的重视力度，在行政事业单位内部形成良好的档案管理工作氛围。通过氛围的营造，促使人人能够意识到档案管理工作的价值，并为档案管理工作的有序开展提供必要的支持和保障。其次是要重视档案管理人员工作专业能力的培养。随着行政事业单位的发展，要求在档案管理工作开展上实现创新。为此，传统的档案管理模式已经难以适应当前档案管理的要求。随着信息化技术的融入，在进行档案管理工作的开展上，也要求有与之对应的人才支持。所以档案管理要求必须重视人员的专业素质培训，通过专业培训，促使行政事业单位的人事档案管理人员能够具备专业的档案管理水平，并可以借助创新技术和手段，进一步推动档案管理工作的创新发展。
　　（二）实现档案管理制度的创新
　　虽然行政事业单位的档案管理工作，目前已经建立了与之对应的管理制度，但是随着时代的进步和发展，要求在原有的基础上，要尽可能实现管理制度的创新发展。具体来说，在档案制度的建设上，一方面要重视既有制度的传承，确保在进行档案管理工作的过程中，能够实现延续性。其次在进行档案管理工作中，还应该不断的与时俱进，实现既有管理制度的创新变革。通过合理的进行制度的创新变革，确保推动档案管理工作能够始终实现管理模式的不断推陈出新，确保档案管理制度的建设能够充分契合时代发展对档案管理工作开展提出的新要求。
　　（三）强化档案管理的保密工作
　　尽管时代在进步，但行政事业单位在进行档案管理工作过程中，依然应该强调管理工作的保密，通过不断进行保密手段以及保密方式的创新，确保通过创新保密方式方法，始终保证档案管理工作的核心价值和意义，提升档案管理的保密水平。
　　 三、结语
　　在新时代发展的背景下，行政事业单位的档案管理工作实现了新的发展，但是这依然难以满足档案管理工作的要求。本文在研究过程中，针对档案管理工作的创新发展进行了分析和论述，提出了实现档案管理创新的举措。通过本文的分析，为进一步推动行政事业单位档案创新管理提供一些有效的经验参考和借鉴。（作者单位：山东省烟台市芝罘区档案馆）