现在社会职场上跳槽早已司空见惯，习以为常。至于为什么跳槽，各人有各人的具体情况：有的人是因为单位待遇低，有的是因为和上司合不来，有的是因为在单位得不到重用，有的是因为单位发展前景不好……
　　 有道是“树挪死，人挪活”、“山不转水转，水不转路转”，如果一个人在单位确实工作得不称心，且短期内又难以扭转这种局面，这时换个环境改变一下目前的窘况未尝不可，正所谓“此处不留人，自有留人处”、“留得青山在，不怕没柴烧”。人是有思想的高级动物，没必要在一棵树上吊死。
　　 不过在决定跳槽前，一定别忘了先算算求职成本，否则很可能捡了芝麻丢了西瓜，得不偿失。这里不妨举几个案例供大家参考——
　　
　　 案例一：湖北张健的求职故事。张健，28岁，1999年毕业于南京林业大学，毕业后通过公务员考试顺利进入到老家一政府部门工作，月薪1000多元。其主要工作任务是处理一些日常文书，轻松得很。张健原本很满意这份工作，后来不断听到厦门、深圳、上海等地工作的大学同学月薪高达五六千元时，便再也坐不住了，他跟单位一声招呼也没打，便毅然独自一人来到了厦门。原以为凭着自己优秀毕业生的牌子，很快便能在厦门找到一份理想的工作。没想到找了两个多月，工作还是毫无着落，三个月后好不容易才找到一份月薪1500元的工作，且还要每月自付三百来元钱的房租水电，其待遇认真算起来还不如以前。新单位不但工资低而且任务重，加班到晚上十一二点是家常便饭。就是眼前这份不太理想的工作，还是同学帮他找来的。张健从离职到找到新工作这段时间，前前后后连吃住车旅费等算在内少说也花去2000块钱。现在每每想起此事，张健总是懊悔不已。
　　
　　 案例二：浙江刘长江的求职故事。刘长江，30岁，浙江大学计算机专业毕业，毕业后独自闯荡深圳。他在跳槽前系深圳某电脑公司网络工程师，月薪8000元，许多同学异常艳羡他这份工作。可今年4月份，刘长江还是在众人的惊诧声中辞职了，辞职的原因仅仅是因为一次工作疏忽被老总责备了几句。心高气傲的刘长江认为，凭着自己的热门专业要重新找份工作简直易如反掌。事实也证明他的确是个抢手的高端人才，可后来的用人单位开出的工资大都只有五六千元，与他的要求相距甚远，他根本就不屑一顾。终于有一天一网络公司相中了他，开出的待遇也和原来的旗鼓相当，可当该公司总经理了解到刘长江离开原来公司的原因仅仅是因为老总骂了他几句时，老总委婉地拒绝了：“我们庙小容不下你这大菩萨。”刘长江就这样高不成低不就在家呆了一个多月，两个月后无奈之下只好选择了家月薪6000元的电脑公司。对于此次离职一事，刘长江在给挚友的一封E-mail中写道：“上次辞职想起来有些后悔，它让我至少直接损失了两万块钱，工资待遇的损失就更不用说了!”
　　
　　 案例三：福建李伟强的求职故事。李伟强，29岁，1996年福建龙岩工业学校毕业，毕业后在某化工企业工作。跳槽前李伟强任该公司技术员，工资奖金加起来一个月1200元左右。去年5月份他不顾单位领导和亲友们的极力反对，毅然辞职追随女友跑到厦门，他之所以辞职完全是因为觉得自己的兴趣爱好与所从事的工作相距太远。李伟强从小爱好文学，文字功底非常好，迄今为止已在《中国青年报》、《人民日报》等大报发表各类文章300多篇，同时还加入了地区作家协会。他一直梦想成为一名编辑、记者，今年5月份刚好厦门一家报社招聘记者，他便义无反顾地跑去应聘。刚开始人家看到他发了不少作品对他还蛮有好感，可当对方了解到他才中专毕业时，便不冷不热地抛下这么句话：“你文凭不符合我们的要求”。李伟强本想再解释几句，可人家已毫不客气地下了逐客令：“下一个!下一个！”求职过程中类似的经历李伟强不知遭遇了多少回，每回都是狼狈而归碰得一鼻子灰。如今一年多过去了，仍没有一家文化单位向他伸出橄榄枝。为了找工作，他已一贫如洗，花光了仅存的一万来块钱积蓄。若不是在厦门工作的女朋友养着，他早已像乞丐一样流落街头。李伟强现在非常落泊，逢人便说：“早知今日，何必当初。”
　　 跳槽不仅要承受待业期间因无经济收入而给自身带来的压力，还要承受来自家人亲友心理上的沉重压力。曾经同事一场的李伟强曾多次向我诉苦：“我现在整天游游荡荡无所事事，在旁人眼中简直就是个二流子!女友口口声声说我太没本事，连个工作都找不到，一个大男人一天到晚还要她像供菩萨一样供着!家人也一直怪我当初不该一意孤行贸然辞职!我现在收入没了，自信也没了!不管走到哪里，都感觉寄人篱下低人一等!”
　　 以上这几个人的求职故事告诉我们：世上没有后悔药，开弓没有回头箭，跳槽是要付出很大代价的!作为职场人士在跳槽前，一定别忘了先算算求职成本!一定要多问问自己：有没有必要跳槽?跳槽后会不会过得更好?不要盲目冲动意气用事，更不要这山望着那山高，否则到头来只会越跳越糟。