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科学管理手段可以有效提升企业管理效率,在企业管理工作中,绩效考核是人力资源管理的重要组成部分,企业可以借助绩效考核来调动职工的积极性,绩效考核还可为人力资源管理的有效实施提供参考依据.文章主要分析绩效考核在企业人力资源管理中的作用与实施.
分析绩效考核在企业人力资源管理中的作用与实施
【摘 要】
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科学管理手段可以有效提升企业管理效率,在企业管理工作中,绩效考核是人力资源管理的重要组成部分,企业可以借助绩效考核来调动职工的积极性,绩效考核还可为人力资源管理的有
【机 构】
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三亚市大隆水利工程管理局
【出 处】
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人力资源
【发表日期】
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2020年2期
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