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本论文主要讨论职工参与的法律制度。职工参与是现代企业制度的重要特征之一，是涉及到法学、经济学和管理学等学科的综合性问题。 ......
劳资双方具有一种逻辑关系，表现为资本优先，劳资平衡，劳方优先三阶段。当代资本主义正处在劳资平衡的第二历史阶段。社会主义市场经济......
从实践看，2013年广东省克服了不少困难，取得了辉煌的发展成就，接下来我想讲几个存在的问题。 首先，这一年来我对省内的一些企业进行......
[摘 要] 我国在新时期的重大使命，就是要在实现经济社会全面协调与可持续发展的同时，不断增进人民福祉，而社会保障无疑是根本性制度保......
《劳动合同法》的颁布和实施,引发了对劳资平衡的热议,也在社会上产生了重大的影响。分析和探讨劳动合同法背景下劳资平衡的理论价......
劳动者就业权的保护不能单纯用提高劳动基准来实现。我国劳动立法应平衡劳资双方的权利与利益,确定劳动基准应以“宽覆盖、严执法......
