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[摘 要]党风廉政建设在国在企业文化建设中具有十分重要的地位。本文分析了企业党风廉政建设与企业文化建设的关系，闡述了企业党风廉政建设中的廉政文化，并在此基础上，指出了廉政文化对企业文化建设的重要意义。
[关键词]企业文化；党风廉政；廉政文化
中图分类号：F461 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2015）02-0000-01
党风廉政建设的概念是从党的十四大开始的，其内容不仅包含了党风党纪、廉政建设，而且还包含着反腐败的深刻思想内涵。对于国有企业来说，党风廉政建设对企业的发展有着至关重要的影响，是国有企业实现可持续发展的重要举措。而企业文化是一个公司或是组织在多年的运作中形成的基本价值观、作风以及行为准则等的总称。企业党风廉政建设是企业文化建设的重要组成部分，尤其是党风廉政建设中所体现的廉政文化，是丰富企业文化内涵，提升企业文化社会化价值的重要内容。党风廉政建设与企业文化建设是国有企业管理与发展的重要内容，两方面建设内容相互影响，相互促进，具有互动性、交融性以及同一性。国有企业党风廉政建设不仅关系着企业的生存与发展，对国家、社会经济的发展同样有着重要的影响，而优秀的企业文化，不但可以增强企业的凝聚力、向心力，提升企业的综合竞争力，促进企业的持续稳定发展，对于企业员工个人综合素质的提高，也具有重要的影响。国有企业在企业文化建设过程中，要加强廉政文化在其中的影响，充分认识到党风廉政建设在企业文化建设中的重要性，深入挖掘企业文化与党风廉政建设的内在联系，实现两者的有机结合，为企业的健康有序发展提供坚实的基础。
1 企业党风廉政建设与企业文化建设的关系
1.1 企业文化建设与党风廉政建设具有内在的统一性
企业文化是一个企业在经营过程中形成了具有鲜明的企业特点的有关企业价值观、世界观以及企业全体员工共同遵守的行为准则与道德规范的总和。对于国有企业来说，党风廉政建设是企业文化建设的重要组成部分，是体现企业文化现象与文化行为的重要组成内容。企业文化建设与党风廉政建设具有内在的统一性，主要表现为：两者在促进企业可持续发展中，具有统一性。优秀的企业文化对于企业的发展具有重要的促进作用，是企业发展的基石及内在；而党风廉政建设是企业良性健康发展的保证，是确保企业能够持续稳定发展的核心价值。企业文化与党风廉政在对社会创造独特价值上具有统一性。优秀的企业文化可以创造独特的社会价值，可以成为影响社会价值形成的重要组成部分，而党风廉政对于我国社会价值形成具有十分重要的影响，就此一点来说，两者是殊途同归，具有内在的统一性。
1.2 企业文化建设与党风廉政建设具有互动性
企业文化建设与党风廉政建设具有互动性。党风廉政建设对于企业文化的建设与形成具有重要影响，一方面可以为企业文化的建设提供支持与保障，确保企业文化建设能够正常开展；另一方面，党风廉政建设对于企业形成良好、健康、有益的企业文化提供重要的基础环境。企业文化建设对于党风廉政建设具有重要的促进作用，可以为党风廉政建设提供优良的载体，可以使党风廉政建设在企业的方方面面得到有力的支撑与深入。
企业文化建设可以为党风廉政建设提供重要的文化支撑，使得党风廉政建设在企业文化中得到凝炼提升，而党风廉政建设为企业文化建设提供了重要的环境支撑，可以使企业文化在一个良好的企业环境中得到形成，二者相互促进，相互影响。
1.3 企业文化建设与党风廉政建设具有交融性
企业文化建设与党风廉政建设在内容上具有一定的交融性。企业文化建设是提炼企业精神，向员工灌输企业所信奉的价值理念，具体表现在员工的行为上便是遵纪守法、诚信经营、爱岗敬业、积极向上。党风廉政建设从某种意义上来说，是维护企业健康良性发展的抗体，它的意义也是在规范员工的行为上，使员工能够自觉抵制不良思想的侵蚀，端正作风、廉洁自律、奉公守法。在这一点内容上来说，企业文化建设与党风廉政建设是充分融合的。
企业文化建设的目的在于引导员工形成积极、健康、向上的意识，这对于党风廉政建设来说，也是一种巨大的推动力。企业文化与党风廉政建设在内容上可以说是具有较高的交融性，两者相辅相成，互相促进。此外，党风廉政建设与企业文化建设都是员工整体素质不断提高的过程，企业文化厚重，员工思想上进，拒腐防变的免疫力强。反之，企业凝聚力弱，思想混乱，蜕化变质。因此，国有企业必须将党风廉政建设与企业文化建设共同贯穿在生产、经营、管理的始终。
2 企业党风廉政建设中的廉政文化
廉政文化，是人们关于廉洁从政从业的思想、信仰、知识、行为规范和与之相适应的工作方式、生活方式和社会评价的总概括。社会主义廉政文化是以先进的廉政制度为基础，以先进的廉政理论为统领，以先进的廉政思想为核心，以先进的廉政文化艺术等为载体，以“廉洁”为主题开展一系列文化教育活动。
就企业来说，廉政文化指的是职业阶层的从业人员恪守职业道德、爱岗敬业、廉洁自律、奉公守法的职业文化；廉政文化也是诚信文化，是道德文化。廉政是客观、公正、公平的前提和基础。企业的管理和服务都必须建立在诚信基础之上，贪污腐化、违法违纪，必然导致诚信基础的坍塌，衍生出诸多的矛盾和问题，最终影响企业的健康稳定发展。廉政可以在企业内部建立起良好的互信关系，建立良好的上下级关系、同事关系，消除隔阂和误解。对领导干部来讲，高尚的道德素质能更好地约束自己做到谨慎用权，守住防线。德是人格力量的具体体现，人格支撑“官”德，人品提升“官”品。廉洁从政从业、两袖清风，是人格境界，也是职业道德操守。
3 廉政文化对企业文化建设的重要意义
对于企业文化来说，建设必须遵循一定的基本规律，也就是说所有的企业文化中应具备的共同特点是建设的基础。奉公守法、廉洁自律、爱岗敬业可以说是企业文化建设的基础，是必备的基础条件，而这些正是廉政文化所体现在职业文化中的特点。因此，廉政文化对于企业文化建设来说，具有十分重要的意义。
企业党风廉政建设需要以文化为载体，企业文化正是党风廉政建设的载体，企业文化建设应包含廉政内容，廉政文化作用于企业文化，可以大大丰富企业文化的内容，并可以将企业文化有效延伸自社会文化，将企业文化与社会文化相联系，可以让企业文化紧密把握社会发展的脉搏，让企业文化植根于社会的土壤之中，汲取有助于企业发展的精神养分。
我国廉政文化具有深厚的历史渊源、广博的文化知识和丰富的社会实践。在企业文化建设中强化廉政文化的内容，可以使企业文化的内涵得到提升，增强企业文化的厚度与深度，可以更加有效的指引以及规范企业员工的意识与行为，从而使企业文化形成具有一般社会价值而又有企业独特价值的完善的企业文化体系。
4 结束语
无论是企业文化的建设还是党风廉政建设，都是需要经过长期不断的努力探索以及完善才能有效促进企业的发展。做为企业管理者来说，要充分认识到党风廉政建设与企业文化建设的内在关联，要认识到廉政文化对于企业发展的重要意义与作用，只有认识到这些，才能在企业的发展过程中形成具有广泛意义的企业文化，才有让企业文化成为真正意义上的企业灵魂，引领企业走向壮大与辉煌。
作者简介
陈杰，男，1972年12月生，籍贯：山东东营，山东省胜利石油管理局油区稽查支队副总政工师兼党政办公室主任、政工师。
[关键词]企业文化；党风廉政；廉政文化
中图分类号：F461 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2015）02-0000-01
党风廉政建设的概念是从党的十四大开始的，其内容不仅包含了党风党纪、廉政建设，而且还包含着反腐败的深刻思想内涵。对于国有企业来说，党风廉政建设对企业的发展有着至关重要的影响，是国有企业实现可持续发展的重要举措。而企业文化是一个公司或是组织在多年的运作中形成的基本价值观、作风以及行为准则等的总称。企业党风廉政建设是企业文化建设的重要组成部分，尤其是党风廉政建设中所体现的廉政文化，是丰富企业文化内涵，提升企业文化社会化价值的重要内容。党风廉政建设与企业文化建设是国有企业管理与发展的重要内容，两方面建设内容相互影响，相互促进，具有互动性、交融性以及同一性。国有企业党风廉政建设不仅关系着企业的生存与发展，对国家、社会经济的发展同样有着重要的影响，而优秀的企业文化，不但可以增强企业的凝聚力、向心力，提升企业的综合竞争力，促进企业的持续稳定发展，对于企业员工个人综合素质的提高，也具有重要的影响。国有企业在企业文化建设过程中，要加强廉政文化在其中的影响，充分认识到党风廉政建设在企业文化建设中的重要性，深入挖掘企业文化与党风廉政建设的内在联系，实现两者的有机结合，为企业的健康有序发展提供坚实的基础。
1 企业党风廉政建设与企业文化建设的关系
1.1 企业文化建设与党风廉政建设具有内在的统一性
企业文化是一个企业在经营过程中形成了具有鲜明的企业特点的有关企业价值观、世界观以及企业全体员工共同遵守的行为准则与道德规范的总和。对于国有企业来说，党风廉政建设是企业文化建设的重要组成部分，是体现企业文化现象与文化行为的重要组成内容。企业文化建设与党风廉政建设具有内在的统一性，主要表现为：两者在促进企业可持续发展中，具有统一性。优秀的企业文化对于企业的发展具有重要的促进作用，是企业发展的基石及内在；而党风廉政建设是企业良性健康发展的保证，是确保企业能够持续稳定发展的核心价值。企业文化与党风廉政在对社会创造独特价值上具有统一性。优秀的企业文化可以创造独特的社会价值，可以成为影响社会价值形成的重要组成部分，而党风廉政对于我国社会价值形成具有十分重要的影响，就此一点来说，两者是殊途同归，具有内在的统一性。
1.2 企业文化建设与党风廉政建设具有互动性
企业文化建设与党风廉政建设具有互动性。党风廉政建设对于企业文化的建设与形成具有重要影响，一方面可以为企业文化的建设提供支持与保障，确保企业文化建设能够正常开展；另一方面，党风廉政建设对于企业形成良好、健康、有益的企业文化提供重要的基础环境。企业文化建设对于党风廉政建设具有重要的促进作用，可以为党风廉政建设提供优良的载体，可以使党风廉政建设在企业的方方面面得到有力的支撑与深入。
企业文化建设可以为党风廉政建设提供重要的文化支撑，使得党风廉政建设在企业文化中得到凝炼提升，而党风廉政建设为企业文化建设提供了重要的环境支撑，可以使企业文化在一个良好的企业环境中得到形成，二者相互促进，相互影响。
1.3 企业文化建设与党风廉政建设具有交融性
企业文化建设与党风廉政建设在内容上具有一定的交融性。企业文化建设是提炼企业精神，向员工灌输企业所信奉的价值理念，具体表现在员工的行为上便是遵纪守法、诚信经营、爱岗敬业、积极向上。党风廉政建设从某种意义上来说，是维护企业健康良性发展的抗体，它的意义也是在规范员工的行为上，使员工能够自觉抵制不良思想的侵蚀，端正作风、廉洁自律、奉公守法。在这一点内容上来说，企业文化建设与党风廉政建设是充分融合的。
企业文化建设的目的在于引导员工形成积极、健康、向上的意识，这对于党风廉政建设来说，也是一种巨大的推动力。企业文化与党风廉政建设在内容上可以说是具有较高的交融性，两者相辅相成，互相促进。此外，党风廉政建设与企业文化建设都是员工整体素质不断提高的过程，企业文化厚重，员工思想上进，拒腐防变的免疫力强。反之，企业凝聚力弱，思想混乱，蜕化变质。因此，国有企业必须将党风廉政建设与企业文化建设共同贯穿在生产、经营、管理的始终。
2 企业党风廉政建设中的廉政文化
廉政文化，是人们关于廉洁从政从业的思想、信仰、知识、行为规范和与之相适应的工作方式、生活方式和社会评价的总概括。社会主义廉政文化是以先进的廉政制度为基础，以先进的廉政理论为统领，以先进的廉政思想为核心，以先进的廉政文化艺术等为载体，以“廉洁”为主题开展一系列文化教育活动。
就企业来说，廉政文化指的是职业阶层的从业人员恪守职业道德、爱岗敬业、廉洁自律、奉公守法的职业文化；廉政文化也是诚信文化，是道德文化。廉政是客观、公正、公平的前提和基础。企业的管理和服务都必须建立在诚信基础之上，贪污腐化、违法违纪，必然导致诚信基础的坍塌，衍生出诸多的矛盾和问题，最终影响企业的健康稳定发展。廉政可以在企业内部建立起良好的互信关系，建立良好的上下级关系、同事关系，消除隔阂和误解。对领导干部来讲，高尚的道德素质能更好地约束自己做到谨慎用权，守住防线。德是人格力量的具体体现，人格支撑“官”德，人品提升“官”品。廉洁从政从业、两袖清风，是人格境界，也是职业道德操守。
3 廉政文化对企业文化建设的重要意义
对于企业文化来说，建设必须遵循一定的基本规律，也就是说所有的企业文化中应具备的共同特点是建设的基础。奉公守法、廉洁自律、爱岗敬业可以说是企业文化建设的基础，是必备的基础条件，而这些正是廉政文化所体现在职业文化中的特点。因此，廉政文化对于企业文化建设来说，具有十分重要的意义。
企业党风廉政建设需要以文化为载体，企业文化正是党风廉政建设的载体，企业文化建设应包含廉政内容，廉政文化作用于企业文化，可以大大丰富企业文化的内容，并可以将企业文化有效延伸自社会文化，将企业文化与社会文化相联系，可以让企业文化紧密把握社会发展的脉搏，让企业文化植根于社会的土壤之中，汲取有助于企业发展的精神养分。
我国廉政文化具有深厚的历史渊源、广博的文化知识和丰富的社会实践。在企业文化建设中强化廉政文化的内容，可以使企业文化的内涵得到提升，增强企业文化的厚度与深度，可以更加有效的指引以及规范企业员工的意识与行为，从而使企业文化形成具有一般社会价值而又有企业独特价值的完善的企业文化体系。
4 结束语
无论是企业文化的建设还是党风廉政建设，都是需要经过长期不断的努力探索以及完善才能有效促进企业的发展。做为企业管理者来说，要充分认识到党风廉政建设与企业文化建设的内在关联，要认识到廉政文化对于企业发展的重要意义与作用，只有认识到这些，才能在企业的发展过程中形成具有广泛意义的企业文化，才有让企业文化成为真正意义上的企业灵魂，引领企业走向壮大与辉煌。
作者简介
陈杰，男，1972年12月生，籍贯：山东东营，山东省胜利石油管理局油区稽查支队副总政工师兼党政办公室主任、政工师。