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人才是具有高素质的人力资源,对于一个领域、行业或工作的发展而言有着十分重要的作用,人才的流动则是社会分工不断发展与完善的必然现象.本文将基于我国人才流动的特点,分析应采取哪些措施对人才流动过程中存在的问题进行解决,使人才的价值可以得到充分的发挥.
我国人才流动问题及应对策略
【摘 要】
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人才是具有高素质的人力资源,对于一个领域、行业或工作的发展而言有着十分重要的作用,人才的流动则是社会分工不断发展与完善的必然现象.本文将基于我国人才流动的特点,分析
【机 构】
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吉林建筑科技学院
【出 处】
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人力资源
【发表日期】
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2020年10期
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