“社区换届关我什么事？又不是选我们！”襄阳市襄城区铁弗寺社区在对辖区单位进行选民登记时，遇到了尴尬。辖区单位医疗维修站的王长远说，以前，单位职工总觉得自己是单位的人，就算参加党员活动也只是在单位，和社区没有关系，很少和社区来往。
　　“社区换届是整个辖区的大事，怎能少了辖区单位党员的参与。”铁弗寺社区党组织书记崔玲说。但是社区党组织与辖区单位党组织并无隶属关系，怎么才能把辖区单位的党员融合在一起，支持社区换届呢？
　　在襄阳市樊城区高庄社区党组织书记王遵义看来，要想把驻社区的单位都团结在一起，实现联合管理，还只有建立社区大党委。
　　大党委怎么建？王遵义支了招，他给我们讲了这样一个故事，社区辖区新进驻一个单位，他上门拜访，希望能加强交流合作，可是，那个单位“一把手”直接将他拒之门外。没几天，这个单位“一把手”亲自找上门来。原来，有居民在这个单位院墙外搭建了一个垃圾池，影响了单位办公。社区干部马上上门给居民做工作，没多久就解决好了。
　　“真没想到社区干部一出手，就解决我的大麻烦！”该单位“一把手”领导说，“看来单位和社区的合作，还是好处多呀！”
　　“要通过开展服务、组织活动，才能将辖区单位联合在一起。”王遵义补充说。
　　高庄社区的大党委建起来了，辖区单位党组织书记兼任大党委委员，社区大党委每月召开一次党委会，针对社区居民反映的难点问题，大党委兼职委员们利用本单位的优势条件，逐一解决居民困难。
　　高庄社区党委在辖区征求党员群众意见时，居民们还在细数社区近两年的变化：受损几个月的道路已经硬化，困扰居民多年的小区卫生、下水道堵塞问题也不见了。“我们都生活在大党委这个大家庭里，社区换届就是我们自己的事呀！”自从建立了社区大党委，居民思想状态发生了明显变化。
　　崔玲给记者讲述了这样一个故事：铁弗寺社区党组织换届时，辖区单位医疗维修站党员员工王有才，住得比较远，准备委托投票，可是这个事被大党委兼职委员、医疗维修站站长陈重模掌握后，马上上门给王长远送候选人资料，并亲自驾车将他带到会场。
　　在高庄社区换届选举当天，社区每个单位都按照要求派出3名党员代表来投票，并安排了单位员工帮助组织会务，维持会场秩序。“近百名党员‘直选’会场秩序井然。以前，我们想都不敢想。”王遵义说。
　　“党组织互不隶属，社区内的多数党员游离于社区建设、党建工作之外。社区大党委的成立有助于破解社区党建工作盲点，整合社区党建资源，充分发挥社区党员和党组织的作用。”襄阳市委组织部副部长雷明安说，社区大党委提高了辖区单位参与社区管理建设的参与度，社区更加和谐。