教育培训工作在提高电力行业职工队伍整体素质，推进人力资源结构性调整、转移、优化人力资源配置，实现将沉重的人员负担转化为人力资源巨大优势等方面发挥着基础性和先导性的关键作用。在这个过程中，电力行业的各级各类教育培训中心紧随时代潮流，适应行业需求，转变发展观念，改革教育培训管理体制和办学机制，推进人才培养模式和教育培训内容、方法手段的创新，将科教兴电的战略地位真正落到实处，为国家的人才强电事业做出了重要贡献，实现了电力教育培训工作在新时期的崭新跨越。它们，居功至伟，绩不可没；我们，有责任和义务记录下它们改革发展的闪光足迹和动人篇章。为此，本刊《机构录》栏目特设置“培训中心巡礼”子栏目，以集团、省级电力公司的培训中心为主体报道对象，将其有特色的电力培训中心亮点工作进行全方位展示，旨在交流探讨，意在总结发扬，以期动员团结全行业教培资源，推进人才工作，助力行业企业更好更快发展。
　　魅力西部，大美青海。本期我们首先将关注的目光锁定在山高水美的辽阔青海。近年来，随着青海电力事业的高速发展，对电网人才培训、培养工作提出了更高的要求，既是很大的挑战、也是很好的发展机遇。国网青海省电力公司培训中心坚持以科学发展观为指导，以超越自我的革新态度，追求卓越的胸怀视野，以服务公司发展和满足员工培训需求为宗旨，按照“三集五大”体系和标准化体系全面建设的要求，为青海电力建成“一强三优”的现代公司提供了强有力的智力支持和人才保障。宽广的地域和原生态的环境蕴育着干事创业的责任情怀和敢想、会做、勇担当的创新意识。让我们走进他们，共同体味国网青海省电力公司培训中心的特色培训文化，感受他们奋进的执着和成功的喜悦，将其教育培训工作的好经验、好做法展示给全国电力行业相关工作者。特此为志，共行共勉之。
　　国网青海省电力公司培训中心，是隶属于国网青海省电力公司的专业分公司，于1998年6月，在国家级重点技校、省部级重点中专——西宁电力技校、西宁电力学校的基础上组建而成。
　　2012年3月按照国网青海省电力公司“三集五大”体系建设工作要求，国网青海省电力公司培训中心对原有组织机构及人员进行了调整。现设有综合管理部、人力资源部、财务资产部、培训管理部、技术技能培训部、管理人员培训部、后勤保障部、技能鉴定部8个部室，在册员工52名，其中党员占57.5%，高级职称占45%，全体员工均具有中专及以上学历。2013年荣获青海省“文明单位标兵”，连续两年被公司评为“先进企业”。
　　目前，国网青海省电力公司培训中心主要承担青海省电力系统员工电网调控运行、变电站运行、继电保护及自动装置运维、通信运行与维护、输电线路运行与检修、配电线路运行与检修、电力电缆运行与检修、城区电力营销、农村配电营业等专业技术教育培训工作及继续教育工作；负责培训课程课件的开发和培训题库建设；负责实训基地的运行与维护；承接各类岗位业务竞赛、集训、调考工作；受托行业技能鉴定培训工作。同时，履行中共青海省电力公司委员会党校职能，负责公司系统企业经营管理、处级干部、政工干部、优秀青年干部、科级干部、党务、团青干部、入党积极分子、一般管理人员等业务素质提升以及新入职员工的培训教育任务。
　　近几年，在国网青海省电力公司的大力支持下，按照“集中公司力量和智慧建设实训基地”的要求，先后投资6千余万元用于实训基地修建改造，建成并投运了青海电网及变电站仿真培训基地、营业用电培训基地（含营业厅）、平安输配电线路实训基地、心理素质实训室、青海电网及变电站仿真培训基地的扩建项目——750kV西宁变电站仿真实训室、在原青海电网及变电站仿真实训基地建成仿真调控一体、在原营业用电实训基地建成电能表(互感器)检定实训室及用电信息采集系统实训系统、室外拓展训练基地、继电保护实训室和电力通信实训室。