企业思想政治工作简称政工工作，这里包括政治工作和思想工作两个部分。在社会活动过程中，人与人之间必然发生思想上的相互影响与相互作用，实际上也就是相互在做思想工作。每个人都有思想活动，政工工作就是通过解决人的思想问题，调动员工的积极性，使员工成为爱岗敬业、快乐工作的优秀员工。
　　人的“思想”是包括人的理论观点、道德观点和行为中表现中出来的情绪、情感、意志等诸多精神因素的总和。因此，思想工作是一个非常广泛的概念。政治工作，就是为实现特定的政治目标而进行的实践活动。企业思想政治工作就是要围绕企业经济发展这个中心，服务贯彻落实党的方针政策这个大局，贯彻以人为本这个科学发展观的核心，做好员工的思想工作，疏导员工的思想情绪，激发员工的工作热情，培育员工的文明行为，提高员工的综合素质，为企业提供强有力的人力资源保障。为做好政工工作，笔者认为政工干部应具备以下基本素质和条件。
　　一是政治立场坚定，忠于党，忠于人民。政工岗位是一个阶级性比较强的岗位，我们的宗旨就是为人民服务，共产党员没有个人利益，如果你想在政工岗位上得到什么个人实惠，就不应该选择这个岗位。政工干部不但要有较高的政治觉悟，更要在实际行动中、日常工作中体现出你崇高的思想境界。身教重于言教，要求别人做的事情自己首先要做到，榜样的力量是无穷的，表率的作用是强大的。说得好做不好就没有感召力，一名称职的政工干部，一定是一名优秀的共产党员。
　　二是业务精通，爱企敬业。政工工作是一项业务性比较强的工作，既有理论，又需实践；既要说得到，又要做得正；既要遵章守纪，又要通情达理。政治性、政策性、原则性、群众性决定了政工工作的复杂性。政工工作不同于经济工作，经济工作可以采用经济杠杆有效调节刺激，政工工作则不能；经济工作便于量化，效果明显，政工工作更多的是定性评价，效果体现渗透在经济工作中，所以，政工工作要求政工干部口头表达能力强，方字写作功底深，社会生活经验丰富，人际交往关系融洽。政工工作是做人的工作，做人的工作是做心的工作，做心的工作要有耐心，需要渊博的知识，需要熟知政策、法律、规定，需要符合逻辑法则、社会自然规律，需要遵循人情世故，需要动情守理，这些基本的素质要求也是对政工干部的业务要求。爱企敬业是员工生存企业发展的需要，体现了员工是企业主人的理念，只有员工敬业，才能在企业发展中员工得到更多的实惠，特别是政工干部更需要敬业精神。
　　三是严于律己，廉洁奉公。清正廉洁，公道正派既是政工干部为人立身之德，也是政工干部为人立身之本。要想做好事，先得做好人，政工干部要把党的利益、人民群众的利益放在首位，筑牢思想防线，警钟长鸣，防微杜渐，淡泊名利，堂堂正正做人，正大光明做事，秉公用权，公正用人，树立正确的世界观、人生观、价值观，不为不当之利所迷惑，不为一时之乐而失德，说服别人的前提是管住自己，说别人好办，管自己很难，人一生中都是在做自己不想做的事，如何把自己不想做的事变成自己想做并要做好的事，这就叫做奉献。这需要修炼，党章是修炼心灵的最好教材，履行党章是政工干部的责任，只有这样才能保持人之崇高之德。所以，清廉是政工干部的基本素质要求。
　　四是解放思想，更新观念，勇于创新，追求卓越。社会是发展的，人类是进步的，思想必须紧跟时代形势，否则就会落后。解放思想更新观念是时代的要求，也是当代人的生活特征，创新是企业的灵魂，改革是发展的动力，只有追求卓越才能使企业在市场经济的潮流中处于不败之地。自然规律是适者生存，不适就会毁于时代车轮之下，退出历史舞台。政工干部必须适应时代要求，顺应时代召唤，才能把工作做得更好。没有竞争意识，不能推陈出新，不能站在巨人的肩上，就不能超越前人。政工干部要有永不满足的工作责任心，事业感，这是开创思想政治工作新局面的基本保障。
　　五是提高自主学习能力，干到老学到老。人的素质说到底是取决于知识的拥有量，知识能使人变得聪明，知识是通往成功的桥梁，知识包括理论知识和实践经验。经验是实践的积累，理论是经验的升华，都是宝贵的财富。学习理论知识就是踏在巨人的肩上，使自己变得高大。政工干部要懂得自主学习，刻苦学习，学以致用。当今社会是信息时代，科技知识成爆炸式裂变，不学习一夜之间可能就成为文盲，就不能适应时代的需要，就会被岗位所淘汰。一名合格的政工干部应该精通马克思主义的基本理论，应该熟知中国特色社会主义的理论，这是政工干部的政治要求，要懂得政工业务所涉及到的相关知识，如历史学、逻辑学、心理学、管理学、法学、宗教、民族习俗、外语、计算机运用以及相关的行业专业知识。一个人的知识越渊博，他处理问题的方法就越简单，决策的水平就越科学，在群众中的威信就越高，胜任工作的能力就越强。树立终身学习的观念已是当代人的第一需要，那种靠经验、凭感觉、吃老本、找关系、论资排辈的年代已不复存在。五十年代靠功劳，六十年代靠文化、七十年代靠胆量、八十年代靠文凭，九十年代靠关系，进入新世纪只能靠能力。不学习就不能进步，不进则退，只有不断学习，更新知识，才是提升能力彰显人生辉煌的唯一途径。
　　六是要有强烈的团队精神，能够团结一班人完成工作任务。现代企业是分工明确、联系密切、相互影响的关联整体，完成一项任务需要不同部门各个系统的相互配合，因此，团结配合就显得尤为重要。团结是一种能力，团结需要有博大的胸怀，“宰相肚里能撑船”不是一般人能办到的，需要有一定的涵养性，没有一定的修养是做不到的。政工干部一定要对团结有一个高度的认识，团结是事业成败的关键，团结出战斗力，出凝聚力，和谐相处快乐工作有利于形成强大的合力，有利于提升幸福指数。要做到团结就必须有理解人、原谅人、大公无私的心胸和甘愿吃亏，不怕吃苦，勇于奉献情怀，能够从企业大局出发，从关怀他人入手，采用换位思考的方法，才能把团结搞好。当然，我们不能搞无原则的团结，团结的前提是坚持真理。
　　总之，一名合格的政工干部，必须有坚定的政治立场，敏锐的政治嗅觉，严于律己的工作作风，过硬的业务本领，创新改革的思想观念，刻苦钻研的学习毅力，永不满足的追求精神，搞好团结的博大胸怀。大是大非不糊涂，坚持原则不动摇，利益面前不动心，困难面前不萎缩，成绩面前不骄傲，功劳面前不自高，做领导靠得住，群众信得过的好干部。