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新课程改革是一场深层次、全方位的教育改革。它以“一切为了学生发展”为目标,旨在培养学生的创新精神和实践能力,全面推进和实施素质教育。它对班主任既是智慧与创造的挑战,又是自我发展的新机遇。作为班主任该如何抓住新课程改革的机遇,去迎接挑战呢?
一、变压力为动力
班主任相对科任课老师而言,承受着更多的压力,只要是与学生教育有关的问题几乎都要落在班主任的肩上,一方面是班主任承受着繁重的教学任务、复杂的交际任务、沉重的管理任务、无奈的应付任务之苦;另一方面还必须在扮演朋友、老师、长辈、严父、慈母、管理者、领导者、服务者等多重角色中分担名目繁多的责任之累。若哪项责任不到位,精神上、物质上都要受到相应的惩罚。所以在工作中,我时常提醒自己:面带微笑,高兴的面对学生,愉快地赶下去。
二、善于发现问题注重工作方法
首先,按章办事,强化管理,严格要求学生。要工作中,抓好班级制度的建设,强化各项规章制度,针对小学生的过错行为,按照不同程度进行教育,做到一视同仁。如有的学生喜欢睡懒觉,不肯起床,这必须引起重视,及时进行教育,严格要求,严格管理,使学生认识到怎样才能做好,对那些迟交作业、抄袭作业,必须毫不留情地要求他们改掉,不能出现任何不良的苗头等等。这样,不论是优秀学生还是后进生,同等对待,从不手软,使学生增强了纪律观念,为创建良好的班风提供了基本的保障。
其次,另一方面是学习时事,参与各项活动。学生也是社会的一员,他们的成长离不开社会,如教师孤立的把学生放在一个笼子,长大后他们又会成什么的样子。作为班主任应该多指导和帮助学生关心国家大事,多留心周围的一事一物,处处做一位有心人,还要多参加必要的活动。
所以说,我们在做学生工作时,光有一颗爱心是不够的,还得有方法。爱心是基础,也是我们要给学生的内容,但是如果缺乏得体的方式方法,再好的爱心也没有效果。我们不能让学生把我们的爱心误解为害心。因此,班主任一定要注意对学生工作的谋略和方法。
三、班级管理方法
根据自己的教学实践和经验总结制定一些。借鉴别人好的方法。我认为主要在于第二点,比较年轻的班主任没有过多的经验,我们可以通过学习教育著作,借鉴优秀班主任的好方法,如閱读《魏书生文集》、《爱心与教育》、《给教师的一百条建议》等,这些书中就有一些实践性很强的方法;我们也可以通过借鉴身边的一些好方法,如教育在线、班主任论坛等以及涉及班主任工作的网站,用别人有用的办法,结合自己的实际情况,创出新的方法来。
三、在工作中学会“忍让”
面对学生犯的错误,在对学生进行教育时,班主任要学会“睁一只眼,闭一只眼”的方法,该“睁”的,就一定要睁,要明察秋毫;该“闭”的,就像没有发生似的,好好休息一下。老师都能做到“睁”,但对于“闭”的问题比较忽略。“严师”易做,“慈母”难当。
有些班主任对学生要求严格,学生犯一点小错都不肯原谅,都要批评。学生进步不大,就要严词训斥。于是,作业布置多,题海战术,卷子一张接一张;上课恨不得一分钟分成两分钟来用,还要经常压堂;学生的进步总觉得不大,要是退步了更是不能容忍,一顿臭骂是少不了的。对于这样的老师,学生怎么不反感呢?学生犯了错误,老师当然着急,上火发脾气,可这管用吗?不管用,那么我们就要换个心态,学生上学一坐就是七八个小时,我们自己能做到七八个小时不出一点差错吗?能总是那么高效率地学习吗?学生犯了错,有时不承认,与你顶撞,我们呢?我们犯了错误能够立刻承认、能够在短时间里彻底改正吗?如果我们不能做到,怎么就一定要学生做到呢?在理性上,我们容易承认“失败是成功之母”,但在实践中,我们事事避讳失败,不容忍错误,甚至苛求犯有过失的人。金无足赤,人无完人,作为稚气未脱的学生,犯错是他们的特点,作为班主任,要善于容忍学生犯错误,以平常心态对待学生和自己,在和谐的气氛中教育引导学生,也许效果更好。
有些学生大错不犯,小错不断,不论教师如何苦口婆心,磨破嘴皮,就是不改正,这时当然有必要采取适当的措施“逼其就范”,以严肃纪律。比如,班主任早就放出话来--“谁再违纪就请谁的家长来”,但有的学生照样违纪,于是班主任沉着脸让学生自己请家长来学校,学生开始着急,气氛变得紧张。班主任如果看出已经有明显的教育作用,就该“闭”一下眼了,可适时给学生开绿灯,降低要求,或改为让学生帮助大扫除之类,以示警告。这样既不影响正常的教学,又能减轻学生及家长的压力,更不会因此影响家长的工作,学生在一定程度上也会心存感激,愿意配合,何乐而不为?
也有少部分学生正在由“听话”变成“不很听话”,甚至“很不听话”,师生矛盾时时存在。在与学生的长期“斗争”中,班主任难免会忍无可忍,脾气大发。但是学生自我意识十分强烈,要求别人尊重自己。个别有过错的学生,面对老师的教育,有时头脑会转不过弯,就会发牛脾气,摆出一副鱼死网破的样子,这时,作为班主任,如果雷霆出击,极有可能将事态恶化,当然更不用说有什么教育作用了。因此班主任老师此时很有必要“闭”一下眼,抑制自己发怒的冲动,同时也要控制事态的升温,比如给学生搬张椅子让学生坐下来,让学生喝杯水等,自己先退一步,等学生情绪平静下来,再来开展工作。工作最烦的人是我、压力最大的人是我、是我是我还是我”已经成为当前班主任生存状态的真实写照。
在这种情况下,当班主任,工作起来肯定很累!很苦!很难!当班主任太累了,但我甘愿当班主任。既然有学校,肯定就有班主任。我现在还年轻,参加工作时间也不长,我应该积极锻炼自己,提高育人、教书的水平,班主任工作就是最好的锻炼平台。“我不入地狱,谁入地狱!”我不怕班主任工作!以轻松的心态去面对班主任工作,内心才不会产生多大的压力,才能坦然面对班主任工作,这样就觉得不累了。
当班主任太难了,但我将力争当优秀班主任。既然当了班主任,就没有理由不做好班主任工作,就绝不能因自己的过失而影响孩子将来的发展。“他日良材成大厦”,这就是我付出的最好回报。“百年大计,教育为本”。因为我的工作,孩子得到发展,我很高兴。我微笑着、信心百倍的去迎接班主任工作。在班主任工作中,倘若我们一味的去放大痛苦,一味的去抱怨现实,我们的寿命将会在不能承受苦难之中创造出更可怕的后果。学生的情况多种多样,应对的方法也多种多样,“睁”也好,“闭”也好,只要能成功教育学生就好。
总之,班主任的工作是一门艺术,它的内涵与境界,永远值得我去探索,值得我去挑战,只有当我们对班主任的工作有了一种全新的认识,才不会把班主任于苦和累划等号,才能在实践中真正追求到当班主任的乐趣。
一、变压力为动力
班主任相对科任课老师而言,承受着更多的压力,只要是与学生教育有关的问题几乎都要落在班主任的肩上,一方面是班主任承受着繁重的教学任务、复杂的交际任务、沉重的管理任务、无奈的应付任务之苦;另一方面还必须在扮演朋友、老师、长辈、严父、慈母、管理者、领导者、服务者等多重角色中分担名目繁多的责任之累。若哪项责任不到位,精神上、物质上都要受到相应的惩罚。所以在工作中,我时常提醒自己:面带微笑,高兴的面对学生,愉快地赶下去。
二、善于发现问题注重工作方法
首先,按章办事,强化管理,严格要求学生。要工作中,抓好班级制度的建设,强化各项规章制度,针对小学生的过错行为,按照不同程度进行教育,做到一视同仁。如有的学生喜欢睡懒觉,不肯起床,这必须引起重视,及时进行教育,严格要求,严格管理,使学生认识到怎样才能做好,对那些迟交作业、抄袭作业,必须毫不留情地要求他们改掉,不能出现任何不良的苗头等等。这样,不论是优秀学生还是后进生,同等对待,从不手软,使学生增强了纪律观念,为创建良好的班风提供了基本的保障。
其次,另一方面是学习时事,参与各项活动。学生也是社会的一员,他们的成长离不开社会,如教师孤立的把学生放在一个笼子,长大后他们又会成什么的样子。作为班主任应该多指导和帮助学生关心国家大事,多留心周围的一事一物,处处做一位有心人,还要多参加必要的活动。
所以说,我们在做学生工作时,光有一颗爱心是不够的,还得有方法。爱心是基础,也是我们要给学生的内容,但是如果缺乏得体的方式方法,再好的爱心也没有效果。我们不能让学生把我们的爱心误解为害心。因此,班主任一定要注意对学生工作的谋略和方法。
三、班级管理方法
根据自己的教学实践和经验总结制定一些。借鉴别人好的方法。我认为主要在于第二点,比较年轻的班主任没有过多的经验,我们可以通过学习教育著作,借鉴优秀班主任的好方法,如閱读《魏书生文集》、《爱心与教育》、《给教师的一百条建议》等,这些书中就有一些实践性很强的方法;我们也可以通过借鉴身边的一些好方法,如教育在线、班主任论坛等以及涉及班主任工作的网站,用别人有用的办法,结合自己的实际情况,创出新的方法来。
三、在工作中学会“忍让”
面对学生犯的错误,在对学生进行教育时,班主任要学会“睁一只眼,闭一只眼”的方法,该“睁”的,就一定要睁,要明察秋毫;该“闭”的,就像没有发生似的,好好休息一下。老师都能做到“睁”,但对于“闭”的问题比较忽略。“严师”易做,“慈母”难当。
有些班主任对学生要求严格,学生犯一点小错都不肯原谅,都要批评。学生进步不大,就要严词训斥。于是,作业布置多,题海战术,卷子一张接一张;上课恨不得一分钟分成两分钟来用,还要经常压堂;学生的进步总觉得不大,要是退步了更是不能容忍,一顿臭骂是少不了的。对于这样的老师,学生怎么不反感呢?学生犯了错误,老师当然着急,上火发脾气,可这管用吗?不管用,那么我们就要换个心态,学生上学一坐就是七八个小时,我们自己能做到七八个小时不出一点差错吗?能总是那么高效率地学习吗?学生犯了错,有时不承认,与你顶撞,我们呢?我们犯了错误能够立刻承认、能够在短时间里彻底改正吗?如果我们不能做到,怎么就一定要学生做到呢?在理性上,我们容易承认“失败是成功之母”,但在实践中,我们事事避讳失败,不容忍错误,甚至苛求犯有过失的人。金无足赤,人无完人,作为稚气未脱的学生,犯错是他们的特点,作为班主任,要善于容忍学生犯错误,以平常心态对待学生和自己,在和谐的气氛中教育引导学生,也许效果更好。
有些学生大错不犯,小错不断,不论教师如何苦口婆心,磨破嘴皮,就是不改正,这时当然有必要采取适当的措施“逼其就范”,以严肃纪律。比如,班主任早就放出话来--“谁再违纪就请谁的家长来”,但有的学生照样违纪,于是班主任沉着脸让学生自己请家长来学校,学生开始着急,气氛变得紧张。班主任如果看出已经有明显的教育作用,就该“闭”一下眼了,可适时给学生开绿灯,降低要求,或改为让学生帮助大扫除之类,以示警告。这样既不影响正常的教学,又能减轻学生及家长的压力,更不会因此影响家长的工作,学生在一定程度上也会心存感激,愿意配合,何乐而不为?
也有少部分学生正在由“听话”变成“不很听话”,甚至“很不听话”,师生矛盾时时存在。在与学生的长期“斗争”中,班主任难免会忍无可忍,脾气大发。但是学生自我意识十分强烈,要求别人尊重自己。个别有过错的学生,面对老师的教育,有时头脑会转不过弯,就会发牛脾气,摆出一副鱼死网破的样子,这时,作为班主任,如果雷霆出击,极有可能将事态恶化,当然更不用说有什么教育作用了。因此班主任老师此时很有必要“闭”一下眼,抑制自己发怒的冲动,同时也要控制事态的升温,比如给学生搬张椅子让学生坐下来,让学生喝杯水等,自己先退一步,等学生情绪平静下来,再来开展工作。工作最烦的人是我、压力最大的人是我、是我是我还是我”已经成为当前班主任生存状态的真实写照。
在这种情况下,当班主任,工作起来肯定很累!很苦!很难!当班主任太累了,但我甘愿当班主任。既然有学校,肯定就有班主任。我现在还年轻,参加工作时间也不长,我应该积极锻炼自己,提高育人、教书的水平,班主任工作就是最好的锻炼平台。“我不入地狱,谁入地狱!”我不怕班主任工作!以轻松的心态去面对班主任工作,内心才不会产生多大的压力,才能坦然面对班主任工作,这样就觉得不累了。
当班主任太难了,但我将力争当优秀班主任。既然当了班主任,就没有理由不做好班主任工作,就绝不能因自己的过失而影响孩子将来的发展。“他日良材成大厦”,这就是我付出的最好回报。“百年大计,教育为本”。因为我的工作,孩子得到发展,我很高兴。我微笑着、信心百倍的去迎接班主任工作。在班主任工作中,倘若我们一味的去放大痛苦,一味的去抱怨现实,我们的寿命将会在不能承受苦难之中创造出更可怕的后果。学生的情况多种多样,应对的方法也多种多样,“睁”也好,“闭”也好,只要能成功教育学生就好。
总之,班主任的工作是一门艺术,它的内涵与境界,永远值得我去探索,值得我去挑战,只有当我们对班主任的工作有了一种全新的认识,才不会把班主任于苦和累划等号,才能在实践中真正追求到当班主任的乐趣。